转自 | 话基层(zczc100)
基层公务员加班已经是常态。
我的分管领导每次开例会,都会不厌其烦的跟我们强调,最近工作很忙,大家做好加班加点的准备。况且除了加班,很多同志还有周末值班、晚上值班的双重大礼包。
当看见有的公务员整天抱怨坐在办公室无所事事,迷失了方向,不知道自己的人生意义在哪里,感觉公务员荒废了自己,我怎么觉的那么矫情。忍不住想问一句,贵单位在哪里,还要人不?对于这种人,我分析你在哪里都应该是一个“闲人”,公务员的岗位有差别,分工有不同,但是每个人都要自己的职责所系,你确定自己已经把工作完成好了吗,确定自己的“两学一做”笔记本都写满了吗?
休息权是公民的基本权利之一,目的是保证劳动者的疲劳得以解除,体力和精神得以恢复和发展;保证劳动者有条件进行业余进修,不断提高自己的业务水平和文化水平;保证劳动者有一定的时间料理家庭和个人的事务,丰富自己的家庭生活。
《公务员法》第七十六条明确规定:公务员实行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休。
有些领导为了自己的“政绩”,经常要求公务员全体加班、全员上岗、周末不休息。公务员作为国家公职人员就这样任由某些领导驱使,成为了他们的私人下属。这些领导对待下属从来不讲法律常识,也没有一点人文关怀,眼睛永远向上看,对下颐指气使,对上低三下四,没有人格,只看官格。
而作为基层公务员,一个经常加班的基层公务员,我真的特别想说两句。
第一,我有一家老小,他们等着我去照顾,微薄的薪水不能满足经济上的给予,但是如果生活上还不能照顾,我的家庭责任如何履行。
第二,我就是一个最低级的公务员,如果努力付出,能给我什么回报,哪怕一句鼓励我也值了,可是很多时候只是无休止的推倒重来,和领导不满意的批评。
第三,我也有朋友,我也想有个假期出去走一走,转一转,可是就这我都不能保证,有多少次和朋友说好了一起出去玩,临到时间,因为加班计划泡汤,友谊的小船翻了又翻,所以现在朋友问我有没有时间,我只能回答到时候再看,说不定运气好不加班。
我一直认为,年轻人吃点苦不算什么,为了工作付出也是理所当然。可是,再想想我们加班的理由和内容,我感到辛酸,我们如此这般的折腾,可能辛苦完成的工作没有丝毫的实质性意义。而有的公务员,为了表现自己多么勤劳,上班的时候不干事,下班的时候打鸡血,就好像在攀比谁的加班时间长,多么可笑。
我们要提倡工作的高效率,8小时之内,我们的工作完全足够。现在企业都不鼓励加班,公务员却还存在加班才是王道的不科学导向,只能是浪费资源和人力,加班也是有成本的。而且,你看那些经常加班的人,肯定身体状态不好,大肚子、脱发、厚眼镜,整天给人一种睡不醒的感觉,除了工作,再无其他,这些人真的不容易。
苦熬几年,这些加班的人终于被领导赏识,得到了提拔,我们应该为这些人感到高兴,但更多的人会感到悲哀,因为这些人曾经的加班经历对他们产生了深远的影响,所以等他们成为领导,有能力让别人加班的时候,他们丝毫不会放过这个机会,他会认为这是理所当然的,因为他们就是从加班当中过来的,这是一个恶性循环。
对于有些工作,加班无可厚非,而且也是我们的职责所在,但是,对于无休止和没有意义的加班,我始终不爽。加班君对我说:“我就喜欢看你对我不爽,又无可奈何的样子。”我一口老血喷出去,倒在键盘上asdcfgvtbujhnk。
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