转自 | 话基层（zczc100）
基层公务员加班已经是常态。
我的分管领导每次开例会，都会不厌其烦的跟我们强调，最近工作很忙，大家做好加班加点的准备。况且除了加班，很多同志还有周末值班、晚上值班的双重大礼包。
当看见有的公务员整天抱怨坐在办公室无所事事，迷失了方向，不知道自己的人生意义在哪里，感觉公务员荒废了自己，我怎么觉的那么矫情。忍不住想问一句，贵单位在哪里，还要人不？对于这种人，我分析你在哪里都应该是一个“闲人”，公务员的岗位有差别，分工有不同，但是每个人都要自己的职责所系，你确定自己已经把工作完成好了吗，确定自己的“两学一做”笔记本都写满了吗？
休息权是公民的基本权利之一，目的是保证劳动者的疲劳得以解除，体力和精神得以恢复和发展；保证劳动者有条件进行业余进修，不断提高自己的业务水平和文化水平；保证劳动者有一定的时间料理家庭和个人的事务，丰富自己的家庭生活。
《公务员法》第七十六条明确规定：公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
有些领导为了自己的“政绩”，经常要求公务员全体加班、全员上岗、周末不休息。公务员作为国家公职人员就这样任由某些领导驱使，成为了他们的私人下属。这些领导对待下属从来不讲法律常识，也没有一点人文关怀，眼睛永远向上看，对下颐指气使，对上低三下四，没有人格，只看官格。
而作为基层公务员，一个经常加班的基层公务员，我真的特别想说两句。
第一，我有一家老小，他们等着我去照顾，微薄的薪水不能满足经济上的给予，但是如果生活上还不能照顾，我的家庭责任如何履行。
第二，我就是一个最低级的公务员，如果努力付出，能给我什么回报，哪怕一句鼓励我也值了，可是很多时候只是无休止的推倒重来，和领导不满意的批评。
第三，我也有朋友，我也想有个假期出去走一走，转一转，可是就这我都不能保证，有多少次和朋友说好了一起出去玩，临到时间，因为加班计划泡汤，友谊的小船翻了又翻，所以现在朋友问我有没有时间，我只能回答到时候再看，说不定运气好不加班。
我一直认为，年轻人吃点苦不算什么，为了工作付出也是理所当然。可是，再想想我们加班的理由和内容，我感到辛酸，我们如此这般的折腾，可能辛苦完成的工作没有丝毫的实质性意义。而有的公务员，为了表现自己多么勤劳，上班的时候不干事，下班的时候打鸡血，就好像在攀比谁的加班时间长，多么可笑。
我们要提倡工作的高效率，8小时之内，我们的工作完全足够。现在企业都不鼓励加班，公务员却还存在加班才是王道的不科学导向，只能是浪费资源和人力，加班也是有成本的。而且，你看那些经常加班的人，肯定身体状态不好，大肚子、脱发、厚眼镜，整天给人一种睡不醒的感觉，除了工作，再无其他，这些人真的不容易。
苦熬几年，这些加班的人终于被领导赏识，得到了提拔，我们应该为这些人感到高兴，但更多的人会感到悲哀，因为这些人曾经的加班经历对他们产生了深远的影响，所以等他们成为领导，有能力让别人加班的时候，他们丝毫不会放过这个机会，他会认为这是理所当然的，因为他们就是从加班当中过来的，这是一个恶性循环。
对于有些工作，加班无可厚非，而且也是我们的职责所在，但是，对于无休止和没有意义的加班，我始终不爽。加班君对我说：“我就喜欢看你对我不爽，又无可奈何的样子。”我一口老血喷出去，倒在键盘上asdcfgvtbujhnk。
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