越是领导越爱加班?看着的确这样。是领导更敬业?并不是!是由于金钱全力。不然你把他的待遇换成员工的,或许比员工还能吐槽。
小编从企业上班时,公司有位总监,特别爱加班,将收下也弄的没时间休息。她常对员工讲:做人要有眼界,做事需要格局,必须自我施压才可以飞的更高。反正就是洗脑,看着特别高大上。之后,由于没站对队伍,被大领导边缘化,时隔半年职务被免。从那,只要是周末,从未有人从办公室见到过她。上班就像当一天和尚撞一天钟,不是早走,就是晚来。新领导以前从她收下,给她留情分,当做没看见。同事也调侃:“领导也就这样,跟自己利益挂钩,眼界还比不上普通员工。”
为何领导爱加班?工作压力自然是一点,不过最主要的是金钱及权利。权利是一种兴奋剂,人类对于权利的向往,会将我们的认知颠覆。爬到中层想上高层,到了高层又想干老总。由于有权利就有支配各种资源的权利,能够呼风唤雨,以至于能够将别人命运控制。那个感受如同吸食鸦片,令人上瘾。为了权力,需要尽力展现自己。如何展现呢?第一是情感上跟领导走近一些。第二工作上将业绩做好,因此需要快马加鞭。
权利之后就是金钱。如今的企业,大家都清楚,职务高了待遇也高。假如中层十万年薪,副总最少三十万,总经理也许达到百万。不过,那种钱并非如此好拿,必须将业绩做好。为挣高薪,领导用餐都会考虑工作,周末不会休息,特别正常。不必将他们看着那么高尚,他们责任心以及事业干和平常人没有不同,而为何看着敬业,只是钱权作祟。如若不信,你将他们的待遇做到普通员工一样,立刻显露出人性的丑陋。
也许有人感觉这种说法不对,世界上没有事业心强的人吗?有不过特别少。
什么心灵鸡汤都是骗人的!网友们仔细想一下,是否在理呢?
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