每一次的长假过后都是人员波动最大的时候，春节假期更是显的尤为突出。上班一周的时间以来已看到了太多熟悉和不熟悉的面孔穿梭于离职手续的办理当中。有的人离开，是被组织所淘汰，有的人离开，是因为有了更好的归处。既然留下的我们没有被淘汰，也没有选择主动离开，那必定是因为我们尚有被利用的价值和自己想继续在这里展示才华的信想法！
离开肯定是有原因的，留下也必定有它的道理，被淘汰必定是自己的能力无法满足组织发展的需求，自己选择离开有了更好的归处，也肯定是因为自己能力得到了提升，让外界的人得到了认可。然而选择继续留下的我们又如何才能保证自己不会被淘汰，而且还能有着更高的提升呢？谨记一句话:：白天谋生存，晚上谋发展，不断提升自己的价值！
曾在一次对标论坛中有幸与资深职业规划人叶老先生深入探讨过关于制定职业规划的事宜，也正是在那次交流中我深深的将“白天谋生存，晚上谋发展”这句话烙印在了我的心里，在以后的职业生涯中我也一直秉承着这个方式。
其实每天上班的8个小时大家的工作都一样，能够积累的经验与提升的能力都大同小异，然而真正决定着一个人的前途的，正是下班后的闲暇时间里你的所作所为。下班无事时，有人沉迷游戏，有人追逐影视剧，亦有人打着拓宽人脉的幌子，参加无效的社交。这些行为都只会让自己享受一时的快感，却永远的组织了我们在职场中前进的脚步！
当今身处这快节奏的职场中时，需要我们充分利用闲瑕的时间去提升自己，去给自己充电，不断的学习新生知识，提升自己的专业水平，让自己在职场中立于不败之地。“学习如逆水行舟，不进则退”是对当今职场最鲜明的描述。最后在送大家一句话：要想不被取代，就要让自己无可替代！
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