不是能力,不是背景。
小编认为,缺少的是知行合一。
很多人都懂得言多必失,可是真正做到谨言慎行的有几个?
很多人都懂得服从领导,可是能厚着脸皮去服侍领导的有几个?
很多人都懂得多考证,可是能不断获取职业证书的又有几个?
是不是被我说中了?
我们都不认为别人比自己聪明,别人成功了,肯定会说,只要我愿意付出肯定也可以成功。
可惜,你们最缺乏的不是思想,而是行动,你们永远不会“付出”,更不会“坚持”。
这也正体现了王阳明“知行合一”的独到之处。
我们确实都不是笨人,知道很多,懂得很多,可就是“行动上的矮人”,无法做到所思所想。
倘若,你真的能学会闭嘴,就不会“祸从口出”。
倘若,你真的可以服从领导,为领导鞍前马后,何愁领导不信任你?
倘若,你真的可以不断提升自己的专业能力,不断考证,又何必没有立身之地,何愁不能晋升?
可是这么简单的道理,大多数人就是做不到。
1、一定要去找领导,不是汇报,就是请示,哪怕没事,也要去找领导坐坐,聆听教诲。
2、领导在意的任务,一定要懂得反馈,不要等到有结果才去汇报,而是要懂得汇报进展及存在问题。
3、一定要轮流去与公司红人坐坐,沟通感情,因为这些人就是“潜在的领导”,提前投资,收获才大。
4、一定只做重点任务,其他琐事尽量要学会推托,只让自己集中精力做有价值的事情。
5、一定要懂得复盘,去分析总结一天的得失,明白哪些做的不够到位,明白领导为啥批评你,明白领导为何表扬你。
6、一定要记得言多必失,在喝茶聊天的时候,不要去参与说领导的不是,不要去传播公司的一些机密。
7、一定要花时间跟踪行业最新资讯,及时掌握,深入研判,做好准备,随时应对,让领导信任你。
人的精力有限,每天必做的事,一定是有利于自身的事情,一定是可以赢得领导认可的事。
埋头做事之余,记得多思考,多总结,多改善,多提升自己。
多少人,在世间都想成为主角,可是现实是生活中的主角往往是别人。
我们不断努力打拼,就想赢得他人的认可,成为他人心目中的“主角”。
但是,世事难料。
达叔也许都没想到,在电影中饰演了一辈子配角,在临终时却成为了香港娱乐圈的“主角”,众多大咖都纷纷为其送行。
这充分证明了达叔是靠人格魅力,赢得了他人的尊重,是通过他一辈子不懈的坚持,不懈的努力,赢得了他人的认可。
在国企,一样要有这种甘当“配角”的精神。
处处跟人争,反而落入下乘。
而是要处处将光环让给他人,特别是领导。
要有让领导充当“主角”的觉悟。
我们在人微言轻的时候,一定要懂得收敛自己的锋芒,扎实努力付出,不断提升自己的能力,争取用实力说话。
熬得住,出众,熬不住,出局。
有能力的人,真的比比皆是,每个人都想当“主角”,可惜竞争太过激烈,很多人撑不住就走人了。
我们要懂得坚持,懂得熬资历,懂得搭建关系网,懂得择机而动。
在别人坚持不下去,掉队的时候,才是你最好的机会。
一时的挫折坎坷,一定要学会承受,学会忍耐。
时机成熟的时候,就是你当“主角”的时刻。
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