同志们：
为加强我省煤矿三，四级安全培训机构资质管理，根据培训机构教师任职资格持证情况，山东煤矿安全监察局2009年第一期煤矿安全培训机构教师任职资格培训班今天正式开学了，大家在百忙之中从教学第一线前来参加培训，在这里一起学习，相互交流，共同研讨煤矿安全培训工作，是一个难得的机会。在此，向大家表示热烈的欢迎！
这次培训班是依据国家《安全生产许可证条例》等有关法律法规举办的。主要任务是：严格按照国家煤矿安全监察局颁发的培训大纲，认真学习国家有关法律法规，煤矿安全生产现状，安全基础知识，灾害防治及事故案例，安全培训方法，安全心理学，教师职业道德。通过严格考核，使大家进一步更新知识，提高素质，真正具备国家要求的教师任职资格。同时，通过培训班为大家提供相互认识和交流的平台，从而架起同志们之间工作联系和个人友谊的桥梁。
下面，讲三个方面的问题
一、充分认识教师任职资格培训的必要性和重要性
煤炭工业是我国的基础产业。当前，煤炭工业已进入新的历史发展机遇期，但同时又面临着煤炭主体专业人才匮乏、知识更新滞后、职工队伍素质低的严峻挑战。发展振兴煤炭工业，职工队伍建设是关键。加快人才培养、保证培训质量和效果，强力打造高素质的煤矿职工队伍是建设创新型国家、强国兴业的重要举措。国家一系列安全生产和安全培训法规的相继出台，给我们从事煤矿安全培训工作提供了良好的外部环境，社会上坚持以人为本，搞好安全培训工作的呼声也越来越高。特别是国家煤矿安全监察局对煤矿安全培训工作提出了更高的要求，明确了安全培训工作的指导思想、培训目标、培训范围、工作原则和监察措施。
我们始终坚持安全技术培训工作以预防和减少各类伤亡事故为中心，提高职工安全意识，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想；坚持提高安全技术水平和实际操作技能以及对重大危险源管理、重大事故防范、应急救援和职业危害预防等方面的培训；坚持以监察促培训，以培训保安全的培训工作方针，省局和各监察分局在执法监察中把培训质量作为一项重要内容，进行定期和不定期监察，促进了培训质量的不断提高，有力的保障了安全生产。去年我省生产原煤1.35亿吨，共发生死亡事故11起死亡13人，其中原煤事故10起死亡12人，原煤百万吨死亡率0.09， 今年上半年全省煤矿生产原煤7117万吨，发生三起事故，死亡3人，原煤百万吨死亡率0.04。遏制了重特大事故的发生，创我省煤矿安全生产历史最好水平。这些成绩与在座的安全培训工作者为提高职工的安全素质、为安全生产的长治久安，认真履行职责，付出了辛勤劳动，做出的重要贡献是分不开的！
尽管安全培训工作取得了一定的成绩，但由于我省安全生产基础工作薄弱，安全培训工作与安全生产新形势新任务的要求还存在一定差距，还存在一些急需研究和加以解决的问题：一是全省安全培训工作发展不平衡。一些培训机构培训工作基础薄弱、设施简陋、投入不多。二是“质量第一”的观念树得不牢，没有处理好效益与培训、培训与安全的关系，管理漏洞较多，考核不严格，时有替训、替考现象发生。三是各项培训工作制度还不健全，管理工作跟不上培训实际发展的需要，结业考试合格后，不能按规定和程序及时办理颁发证书，有失培训的严肃性，也失去了培训的时效性。四是课堂教学与现场实际联系不够紧密，重理论教学，轻实践、实验操作，整个培训工作还缺乏针对性和实效性。一些新的事故案例没有及时纳入到教案当中去。五是有些煤矿企业领导对培训的重要性尚未给予足够的重视，不是把培训看作提高职工素质，保障安全生产的重要环节，而是当作了一种负担。六是培训工作还存有一些职能交叉的问题，培训市场亟待规范。
煤矿安全事故的发生，固然有一些其他因素，但也与安全培训工作不到位有着直接的关系。大家要进一步提高对教师实施培训的必要性和重要性认识。在搞好煤矿安全培训工作的同时，也要不断加强自身的学习，要提高职工队伍的整体素质，首先要提高我们教师队伍的素质，这是搞好煤矿安全培训工作基础的基础，也是我们依法办矿、遵章守纪的首要条件。没有一支高素质的职工队伍，再好的制度、再先进的装备也要大打折扣。因此，要实现安全发展就必须有高素质的职工队伍作支撑，要抓好培训工作就必须有一支高素质的有现场实践经验的教师队伍作支撑。
衡量一个教师是否合格称职的基本标准。是对现场需要基本知识的掌握，这是一个煤矿培训机构的教师必须要具备的基本素质。只有达到这一点，才能避免因知识不足而误教，影响自己形象。要想培训机构有生命力，教师需要不断学习，不断充实自己、提高自己、丰富自己。实践对知识的丰富特别重要。只有教师的安全理念与知识超前掌握，才能当好教师育好人，才是一个好教师，这是一个培训机构或教师最起码要具备的素质。
决定培训机构的生命力是质量，评价培训质量优劣的权威窗口是现场，也就是现场的认知度。作为专门的培训机构、专职的教师，要注意在教材的编写选材和内容设置应跟上形势并且要科学实用；培训方式方法应科学、理论联系实际，生动活泼、教寓于理、教寓于乐，多举事故案例，分析事故教训，培训对象应注意分类施教、因人施教，因事施教，因需施教，保证培训质量和效果。基本做到：使学员清楚煤矿安全生产涉及那些法律法规，懂得如何依法、用法不违法，自觉守法；到现场会处理应急问题，有能力识别和消除现场的不安全隐患；知道如何保护自己、怎样保护别人。
教育培训机构必须警惕搞形式、重利益、轻实践的倾向。要大力提倡“五个多样化”一是教育培训多样化，二是教师队伍多样化，三是培训方式多样化，四是培训方法多样化，五是培训教材多样化，强力打造高素质的煤矿职工队伍，实现煤炭企业安全发展。
二、充分认识煤矿安全工作的艰巨性、长期性
搞好煤矿安全培训工作，必须认真分析煤矿安全生产的特点和规律，有针对性地开展培训工作。在此，各位在培训工作中必须要求学员提高五个方面认识。一是要充分认识煤矿安全生产的艰巨性，牢固树立长抓不懈的思想。二是要充分认识煤矿安全生产的长期性，牢固树立预防为主的思想。三是要充分认识安全与发展的关系，切实提高依法管矿、依法办矿的法律意识和水平。四是充分认识煤矿安全工作的重要性，切实增强搞好安全工作的责任感和紧迫感。五是要充分认识到煤矿安全生产的复杂性和多变性，一定要重视现场发生动态、异常、突发的事故，把局部的不安全隐患彻底排查、治理、消除。我们一定要认清形势，分析困难，多措并举，扎实开展好“安全生产责任落实年”活动，为再创煤矿安全生产历史最好年做贡献。
三、端正态度，集中精力，搞好学习，确保培训质量
这次学习班的内容，是根据国家局教学大纲确定的，教材内容很丰富，由于时间很短，所以必须明确重点。一是学习好有关的法律法规。最近几年，国家相继出台了不少的法律法规，特别是《安全生产法》，将安全工作提高到法律的高度，实行对有关责任者进行法律责任追究，大家一定要把有关的法律法规学好，教育职工要牢牢记住，严格遵守，真正做到依法办矿，依法管矿，自觉用法律规范安全生产行为。二是学习好煤矿安全专业知识。煤炭是一个特殊的行业，煤矿安全是一门专业性很强的学问，作为一名煤矿的培训教师，不可能方方面面都成为专家，但必须掌握必要的专业知识，只有这样才能搞好煤矿安全培训工作。三是在座的各位有着多年煤矿教学工作的实践经验，但是煤矿现场生产条件在不断地发生变化，科学技术日新月异，煤矿装备的现代化程度不断提高，对安全培训工作的要求越来越高，所以我们必须不断加强学习和更新知识，掌握新的科学技术，新的理念和管理方法，更好地适应新形势的需要，才能成为一个合格的教师。
我们这次培训班，都是选调了省局和高等院校有学历、有经验、懂管理的同志为大家授课。为了保证学习质量，培训采取学校式管理，要求大家在培训期间，自觉遵守培训班的各项规定。服从培训班的管理和教师的安排，相互尊重。当前，各单位的工作都比较繁忙，我们要珍惜这次学习机会，妥善处理好工学矛盾，自始至终参加学习，以优异的成绩，圆满完成这次培训任务。
最后，祝大家学习好、生活好、休息好，圆满完成这次培训任务。
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