企业文化和战略，是决定发展的两大关键。随着迪安近年高速发展，以及行业变革的加快，如何更科学有效地制定战略，并让企业战略更好地落地？如何能将迪安的基础优势与互联网思维和技术对接？
为了寻找更好的答案，迪安管理团队一行于9月25日参访了阿里巴巴、微医两家互联网企业。迪安同学体验、学习和收获了什么？让我们一同走近……
9月25日上午9：00，阿里巴巴杭州西溪园区，迪安管理团队（以下简称“迪安同学”）如约而至，同学们首先参观了阿里9号馆展区，不仅详细了解了阿里从创业至今的发展历程，也强烈感受到了浓浓的“互联网”味儿。
▲阿里巴巴展馆
▲展馆室内
了解、学习阿里巴巴的组织文化建设，是迪安同学此行的重点之一。阿里巴巴集团公共事务部总监刘平（花名：黄蓉）女士，为同学们做了“阿里组织文化分享”的专题讲解。
▲阿里巴巴集团公共事务部总监刘平专题讲解
她从阿里的“信仰（使命、愿景、价值观）”谈起，进而介绍了阿里崇尚“开放、简单”的沟通以及 “认真生活，快乐工作”的组织文化。对企业文化如何落地的机制和形式，尤其是关于阿里人特别的节日，如“510阿里日”、“910客户日”等，刘平也做了丰富的诠释，让同学们了解到阿里文化中“员工”与“客户”的重要性是如何得到强化的。
阿里巴巴集团党委书记、秘书长、风险委员会主席邵晓峰（花名：郭靖）先生，为迪安同学们分享了阿里是如何理解战略、如何制定和落实战略的。
邵总认为，迪安所从事的医学检验行业，是中国最阳光、最有机会的行业之一。学阿里，最重要的是“守住初心”，知道自己做什么。他以阿里物流平台和云计算的诞生和发展为例，表明阿里从成立至今，始终坚守基本原则，只做电子商务，多元的业务似乎没边界，但都是围绕跟商务相关的事儿开展的。
在谈到如何看待战略时，邵总表示：使命、愿景和价值观，只是战略的“底”，不是战略本身。战略就是“要把生意当事业做”，当大方向已定，战略就是选定一条路后坚持下去。战略的核心在于执行，在于组织和资源调配。他尤其强调，战略的制定，只能是少数人的事儿，大多数人应该只管执行和完成具体的战略任务。
▲阿里巴巴集团党委书记、秘书长、风险委员会主席邵晓峰现场分享
随后，阿里云医疗大脑产品专家李兆融先生，为同学们做了题为《数据智能ET医疗大脑》的报告。他通过众多的具体案例，讲解了“全息大数据”、“智能医院运营管理”等数据智能在实践中的具体运用。
▲阿里云医疗大脑产品专家李兆融做题为《数据智能ET医疗大脑》的报告
在互动交流环节，迪安同学踊跃发问，双方就人才引入、培养和使用问题，以及阿里医疗大脑技术与检验医学的结合问题开展了探讨。
▲现场交流
迪安诊断CEO陈作秀同学在总结发言中表示：目前集团正在做5年发展战略规划，邵总关于战略制定和落地的讲解，让迪安同学很受益。同时，也感谢刘平总监对阿里企业文化的详实介绍，让我们对精神支撑与企业发展的价值有了更深刻的认识。
▲迪安诊断CEO陈作秀总结发言
参观、学习、互动……紧凑的一上午，意犹未尽。
下午2：00整，迪安同学们来到微医总部，开启深度互动。
微医集团董事长兼CEO廖杰远先生坦言：9月初，参观了迪安，对迪安产业基地庞大规模的检验流水线，印象非常深刻。迪安有非常好的企业精神、企业文化和战略定位，衷心祝愿迪安越走越好。接着廖总为迪安同学详细介绍了“微医”的发展历史、现状和未来战略，尤其具体介绍了微医门户、互联网医院、微医全科中心等具体事业的发展情况。
▲微医集团董事长兼CEO廖杰远现场分享
微医是中国领先的移动互联网医疗健康服务平台，由廖杰远及其团队于2010年创建。借助互联网技术，微医为中国上亿用户提供可信赖的预约挂号、在线问诊、远程会诊、电子处方、药品配送等互联网医疗和会员服务。
微医目前在“医、药、险”全产业链布局，主营业务涵盖互联网医院、健康消费、健康金融、会员服务和家庭医生等领域。
迪安诊断董事长陈海斌同学发言中表示，很高兴与微医高管团队交流。今天才知道，中国最大的门诊，原来是“微医”！微医的发展历程，从最早的专注院内就医流程优化，到把患者、医生和医院连接起来提供精准服务，是不断迭代升级的过程，很有启发。
创新无处不在，关键是我们愿不愿意学习和实验。今天参访两家互联网企业，就是为了沉下心来，多看多学多合作，路才会越走越宽。迪安当前也与医疗、零售等行业翘楚联手打造了全国首家Medical Mall，也是在开展积极的跨界联合创新。微医和迪安都在实践很多创新模式，也有着相同的使命，迪安也越来越重视C端发展，双方可以共同探索，更主要是如何结合线上互联网医疗，通过互联网医院，在如何共同为百姓提供优质服务方面，开展对接与合作。
▲迪安诊断董事长陈海斌总结发言
随后，迪安同学一行参观了微医全科中心，并听取了相关介绍。
▲参观微医全科中心
无论是上午在阿里巴巴关于组织文化和战略的学习，还是下午与微医就业务协同开展的探讨和共识，这两家各自领域内最优秀的公司，为迪安同学们呈现的不仅有文化精神大餐，更有接地气的行动示范。同学们纷纷表示，这样的“营养”食粮，吃不够……
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