结构设计全能班学员为什么能够进入设计院?
1、技术的角度
根据设计院用人需求量身定制全能班的课程内容,我们四个月的课程覆盖了所有上述要求,毕业的学员在在工作后对项目都是可以完成的,仅仅速度慢一点,但只要时间足够,都可以做出来。
2、起点高
全能班学员弥补了各种知识点要掌握需要长时间积累的缺陷,我们总结各种经验,指出各种错误,避免学员走弯路。
3、结构概念和设计理论比较丰富
全能班学员采取理论和实战1:1的比例,不仅保证了学员的操作时间,也保证了理论上的学习和消化,为以后各种千变万化的实战项目积累了比较丰富的应变能力。
4、来之能战
全能班学员完全采取设计院的实战模式,自己动手建模+计算分析+设计施工图,完成图纸之后老师会进行校对,指出错误,因此,学员到设计院之后能够独立设计,来之能战!
试问,如果你的简历上写着既会混凝土设计,又会钢结构设计,还有隔震、超限、加固、装配式,再加上一堆有限元,而且还年轻,能加班,即使不是985,200又如何?这样的人老板不要那要什么样的人呢?难道要什么经验都没有,还要花钱花时间来培养的高学历新人,需要只会混凝土设计不会钢结构的所谓“专才”?抑或是对隔震、加固、超限、装配式只能说外包的所谓“老手”。难道老板放着什么都能做的人才不要,要那些动不动就外包的人吗?因此,我们全能班的学员一个人挑几个设计院是常有的事情!
你所学到的过硬专业知识和实际工作经验这才是保证你进入建筑设计院的核心从我们历年的2007年至2020年十来年毕业学员就业反馈来看进入设计院成功率99%。
2.为什么朗筑全能班的学员毕业后第一年就能拿到20万的年薪?
1、什么都能做
来了就直接上手,各种设计都能做,钢结构的、混凝土的。。。十八般武艺样样都用上。
2、机会多
正因为几乎常见的设计都学过,因此什么都能做,最多就是慢一点而已。这样,项目也就越来越多了。
3、年轻能吃苦,能加班
设计院是讲工作量的地方,项目越多,画的图越多,提成也就越多。因此,啥都能设计,只要能吃苦,能加班,高薪是常有的事情(黑心的设计院除外)。
新手进入设计院由于没有设计经验起点低,只能给其它熟手打下手,得不到煅练机会,由于现在的任务严格规定交图日期,而工期都比较紧,往往熟手教你做的时间远远多于他自己独立完成的时间,所以只能分解出一部分比较简单的项目给你做,核心技术你根本接触不到。现在社会都是按劳取酬,做得少相应的薪酬也就低了,像这样的过程是很漫长,成长经历也是较“痛苦”的。
我们的课程就是模拟设计院所涉及的所有工作,相当于你在设计院有熟手教你是一样的,同时我们课程是整合理论和实践,经过多年教学实践已非常完善,并且总结提炼了历界学生和实际工作中常犯的错误,让你在工作中少走弯路。同时比设计院有优势在于技术上我们毫无保留,我们的教学目标是让学生不仅能够进入设计院而且进入设计院后更有竞争力,而不像在设计院中熟手教你时常会有所保留,自古道:同行是冤家。
培训的最终表现为就业,就业的薪酬,这些年来良好的就业事实反复证明了我们正确的课程设置和教学方法,一种教育让10%的人成功,说明不了什么;但能让90%的人成功,说明了它就是一种成功的模式。
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