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NO.17封面人物:钱军

在瞬息万变的市场中,我们是跟着市场随波逐流,还是抢先一步,走在前边、打开新路?对企业来说,这或许就是生死存亡的关键。在各行各业纷纷整合资源、各方出击的现状下,如何利用资本和金融来让自己如虎添翼,显然是企业发展的秘籍。


从策划建设到投资运营

覆盖整条产业链


走进铭扬集团的大楼,走廊上挂满了各种的风景区、特色文化村镇的项目,南京仓口村的景观改造,徐州吕梁风景区……可以看得出铭扬是一个项目遍布全国的实力文旅企业,而钱军正是铭扬的当家人。

随着国家对文化产业的重视,全国各地都兴起建设美丽乡村、特色小镇等文旅项目,这对文旅业的公司来说,显然是充满了很大商机。但这块蛋糕诱人,觊觎的人自也多。近年来,不少原来的老牌房地产企业也开始涉猎文旅产业,铭扬是如何在市场中立稳脚跟,占据一席之地的呢?

对钱军来说,也许最重要的就是利用金融的手段来助推原本的业务,把产业链全面覆盖了行业的各个部分,起到事半功倍的效果不说,更获得更多的机会。

“我们采用金融引领模式、EPC、PPP、BOT等模式,与政府、银行、资本市场共赢合作,业务覆盖全国23个省、70余市、100余县,累计在产业引入、投资建设等方面实现近50亿产值,落地项目近百个。”钱军用了一长串数字来概括这几年来的成绩。

钱军不无自豪地表示,他们现在已经实现了“三个一工程”,也就是统一金融服务体系、统一产业运营体系,统一基础设施建设。简单来说,就是从设计策划项目到实际建设,从投资到运营,他们可以一条龙全包了。


在变革中前行

有创新才有出路


铭扬的前身是一家甲级设计院,有设计和建筑方面的强大实力,拥有风景园林专项甲级、建筑工程甲级、装饰设计甲级、招标代理甲级、市政工程监理甲级、房屋建筑工程监理甲级、工程造价咨询甲级等十多项甲级资质,取得了诸多国家级奖项及省级奖项,但仅仅拥有这些是不够的。

要想占领市场,就必须有别人没有的东西,钱军下决心改革。这些年,钱军总是在不断思索如何创新、如何改变,有时候看到一个新闻,或者一篇文章里的观点,就会马上想能不能用到自己的公司上。

光有优秀的设计和建造还不够,钱军把触角伸向了金融资本。“我们企业发展真的离不开金融,没有资本助推,企业是做不强的。”

钱军对企业进行了全面改革,把创意和运营进行了整合。以原来的良好专业设计和建筑实力为基础,然后把社会资本参与到建设运营,形成了新的行业模式。在铭扬,设计师在做项目时,不是简单地给个设计方案就撒手不管,而是从创意策划、设计到运营都全程参与,实现整个项目的一条龙服务。

把产业链全覆盖,意味着要投入大量人力物力,而且还需要自己投入资本,也具风险性。

 “这就是我们的优势。”钱军笑着说,“因为我们自己也投资了,还负责后期运营,那就说明我们对我们做的策划和设计有信心,相信能盈利,所以政府也好、社会资本才会相信我们可以做好这个项目,愿意跟我们合作。你想,要是我自己都不敢投资,谁还敢相信这个项目会做好、盈利呢?”

有了资本做保证,得到了各方的信任,铭扬乘着东风、扬帆起航,迅速拿下全国好几处风景旅游项目,也迅速在全国打开了知名度,占领了很多市场。目前,铭扬在江苏、江西、云南、贵州等各省都有了布点,逐渐成为文旅行业的一股浙商势力。


给年轻人发展空间

就是给企业发展空间


四十来岁的钱军看起来瘦削精干,腰板笔挺,找不到所谓中年男人的油腻感,或许得益于铭扬整体年轻的氛围。

“我们的员工基本上都是80后90后,副总经理里有3个是90后,公司只有一个70初——那就是我。”钱军笑着指着自己。

要跟年轻人一起工作,管理好这些年轻人,留住人才,70初的钱军也是卯足了劲。

 “企业的核心是人,现在人才是最重要的资源。”一个100万的业务,交给一般人,可能就只是完成好这个100万的任务,而一个创造性人才会提供给客户更多想法,他可能拿回的是500万的项目,甚至为企业带来更多的机会。当然,这样的人才很宝贵,流动性也高,可能会跳槽到更高薪的公司,也可能自己出去创业单干,对钱军来说,把这些年轻人才留住是重中之重。

 “我们行业中,人才流失很常见,我常常进行换位思考,我怎么做才能留住他们,他们有什么需求,有什么问题,我们尽量去帮他们解决。”钱军坦言,他也不可能一直去满足需求,还是要让员工看到他们的成长空间、个人价值,看到理想和希望。

如何让年轻人在公司找到自己的价值,培养起集体荣誉感,是钱军经常考虑的问题。“我们每周四下班后都有个互动的沙龙,大家都畅所欲言,会出现很多新的思路方法,年轻人有什么点子、建议都可以尽情提出来讨论,可以马上采纳实施。”有什么想法和点子,能马上得到重视,甚至马上运用到工作上,这种对人才的尊重,让很多人即便在其他公司高薪引诱下,依然决定留在铭扬。

为了更好留住人才,钱军特意留了20%的公司股权给技术团队,就是要让核心技术人员有归属感和成就感,能看到自己的价值和未来成长空间。

现在年轻人都流行创业,也有很多行业佼佼者自己开公司创业,但是在钱军看来,在企业里照样可以创业。你有能力,你就是一个创业小组,公司为你做好服务,给个人成长创造条件,最后是个人和企业的共赢。

 “我们的团队年轻有朝气、有创新又能吃苦,所以我们无所畏惧、勇立潮头。我们要实现的是个人价值、企业价值和社会价值的统一,是实现个人的梦想、铭扬梦,也正是中国梦。”

市场环境不断变化,对钱军和铭扬来说,目前依然在摸索和打拼阶段,成功的模式可能有很多种,但充满信心和勇气、不停创新的人,不会被市场打败。

文:张晓霞 / 编辑:岳子叶


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