百花集团·招募将才
河南远景生态农业科技有限公司
总 经 理
岗位职责:
1、制定和实施公司整体规划,负责生态农业和现代农业的开发、经营管理;
2、完成农业产业规划的战略要求和经营目标;
3、管理各职能部门,制定并监督执行各项管理制定;
4、探索农业公司的盈利模式,开发具有效益的新型产品。
任职要求:
1、对现代有机生态农业产业有深入研究,熟悉本产业链的各个环节;
2、具备产业经营、项目开发、营销管理和品牌整合能力;
3、大专及以上学历,农业院校相关专业毕业,年龄30岁以上,有农业学校或相关政府工作经验者优先;
4、具备良好的思想品质,踏实的工作作风。
果木农艺师
岗位职责:
1、熟悉国家颁绿色食品/有机产品生产标准;
2、承担上级主管下达的各项试验、示范和新品种、材料、农药、科学技术推广工作;
3、从事果木的种植、采摘的技术支持与服务工作,为基地员工提供技术指导;
4、能独立编写果木、苗木育苗,栽培技术,现场管理等方案和项目申请报告;
5、负责基地基本建设和农作物病虫测报工作,制定标准规范和要求,并敦促各技术组和生产组严格遵照执行;
任职要求:
1. 能独立进行主要病虫发生情况调查
2. 能对病虫发生动态作出初步判断
3. 能结合实际对一种主要病虫提出综防计划
4. 能利用天敌进行生物防治
5.能合理使用生物制药控害保益
6.能使用相关果木操作设备简单的保养及维修处理工作;
融资专员
岗位职责:
1、负责与各银行、政府及相关机构联络、接洽;
2、责公司融资信息的收集、整理,融资渠道的建立;
3、责各种融资方式的分析、探讨、操作、实施;
4、责参与融资商务谈判,撰写相关报告和文件;
5、责处理公司与融资、贷款相关的各种外部事宜;
6、理进行资金分析和调配,内部融资安排。
任职要求:
1、统计、会计、金融等相关专业
2、熟练掌握财务、税收、金融有关政策法规;
3、具有良好的客户沟通能力,关系答理及优秀的谈判技巧、;
4、具有金融相关工作经验,从事过融资和信贷工作者优先;
5、具有一定的文字能力,可独立撰写各种分析报告;
6、具有组织和协调能力,有一定的人脉关系;
河南万家绿色生活联盟有限公司
总 经 理
岗位职责:
1、制定公司生产销售规划,经营策略,规划年度生产经营与管理目标;
2、制定方针和发展方向,建全组织各项规章制度、业务流程;
3、面的规划、选址、装修等,整店输出方案的策划和执行;
4、健全的培训体系,帮助建立、补充、培养、发展优秀的人才队伍;
5、掌握市场动态,熟悉市场状况,并进行科学情报分析;
6、责公司绿色农产品的销售以及销售渠道的建立工作;
7、公司重大营销合同的谈判与签订工作;
8、不断完善持续高效的运营系统;总结、明确、提炼公司已形成的价值观及文化理念,全面负责企业的招商策划运营管理工作。
任职要求:
1、年龄30岁以上,农业经济管理相关毕业;
2、农业销售公司5年以上高层管理工作经验;
3、较强的销售系统管理能力和市场经营意识;
4、较强的综合协调能力和组织管理能力,具有良好的职业道德与强烈的工作责任心。
5、有高端绿色农产品品牌打造经验及养生产品的销售经验和市场资源;
6、熟悉国内绿色农产品市场及资源分析,具有搭建平台,整合上下供应商能力.
商超运营
岗位职责:
1、根据公司营销战略,制定招商加盟计划,并进行目标分解;
2、保证百花村便利店的市场开拓与合理布局;
3、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力;
4、根据营销计划,定期进行渠道动态调整;
5、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上招商、销售类工作经验,有大型企业商务运作经历者优先;
3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商管理经验;
4、具有较强的沟通协调能力,有很强的团队管理能力;
5、能承担较大压力。
百花集团
人事经理
岗位职责:
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、根据公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
5、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业学历;
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
3、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
4、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
行政经理
岗位职责:
1、公司人工成本、行政费用的预算与管理;
2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;
3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;
任职资格:
1、企业行政经理工作经验两年以上;
2、有一定财务经验;
3、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
财务总监
岗位职责:
1、主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划;
2、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;
3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;
4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算;
5、筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;
6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益;
8、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;
9、审核财务报表,提交财务管理工作报告。
任职要求:
1、会计或金融专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、5年以上财务管理工作经验,或3年以上相近管理职位经验;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
5、出色的财务分析、融资和资金管理能力;
6、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。
微信营销
岗位职责:
1、负责微信公众号运营推广,负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据企业制定的内容方向发布微信内容;
2、提高粉丝活跃度,与微信粉丝做好互动,收集分析其他相同行业微信的运营情况及最新活动信息;
3、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点,能够完成专题策划、活动;
4、负责传播计划的执行,能够与公司其他部门及团队融洽合作,顺利推进整体项目进程。
任职资格:
1、熟悉微信/微博等网络媒介,并能够熟练运用其各项功能;
2、有较好的文字功底,善于揣摩网民的阅读喜好,把握网民关注的各项内容;
3、深入了解互联网,尤其是微信特点及资源,对互联网传播有较深的认识和看法。
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