学习最好的方式之一就是研究案例，研究失败的案例，可以让你避开很多坑，少走很多的弯路，研究实践的成功案例，可以启发你的思维，从中获得金点子，去套用组合运用到不同的行业当中。
虽然案例很多是不能死搬硬套，但是案例往往是最容易让人理解的教学方式之一，如同很多的理论或者框架，在不举例之前，是没有几个人能够真理理解和运用的，但是，一旦老师结合了很多不同的实践案例教学，绝大多数人都能够从中理解其中的奥秘或精髓，从而启发自己，从中裂变出属于自己的运营体系和操作手法。
绝大多数的人，想做某些事情，但迟迟不行的原因之一，都是因为自己不知道怎么做，也不知道别人是怎么做的，一直在纠结徘徊。
学习的路径无非就两种，第一种是试错型学习，第二种是模仿型学习。
试错型学习，就如同很多人讲，赚不到钱，先赚经验，先干再说，一路摸索，一路测试，慢慢自己把就会不断从中犯下无数错误，然后开始意识到错误，一步一步把错误纠正，最后自己也就成了。
“试错型学习”方式，投入时间都很漫长、投入资金也很大，风险极高，进步缓慢，成功率不高，容易给给个人、给家庭、给企业，甚至给社会造成巨大损失。
而“模仿型学习”恰恰相反，可以让你直接把别人实践过的有效方法借为己用，通过海量的失败案例和实践案例模拟，用最短的时间从众多真实商业实践之中抽出精华启发自己，变成解决自己的“疑难问题”。
这是毋庸置疑的，在我们现实生活中，我见过太多的人，动不动就问，你是怎么做的，这个是怎么做到的，那个是怎么做到的，你做对了什么，做错了什么，有没有什么好的办法或者策略技巧......这本质上也只不过是想参加一下别人的经验而已，学案例就足够了。
所以，案例就是“模仿型学习”者的辅助工具，当你的脑中装着大量的有极大威力的案例的时候，在你遇到困惑的时候，往往会帮助你裂变出一些绝杀的点子来。
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