学习最好的方式之一就是研究案例,研究失败的案例,可以让你避开很多坑,少走很多的弯路,研究实践的成功案例,可以启发你的思维,从中获得金点子,去套用组合运用到不同的行业当中。
虽然案例很多是不能死搬硬套,但是案例往往是最容易让人理解的教学方式之一,如同很多的理论或者框架,在不举例之前,是没有几个人能够真理理解和运用的,但是,一旦老师结合了很多不同的实践案例教学,绝大多数人都能够从中理解其中的奥秘或精髓,从而启发自己,从中裂变出属于自己的运营体系和操作手法。
绝大多数的人,想做某些事情,但迟迟不行的原因之一,都是因为自己不知道怎么做,也不知道别人是怎么做的,一直在纠结徘徊。
学习的路径无非就两种,第一种是试错型学习,第二种是模仿型学习。
试错型学习,就如同很多人讲,赚不到钱,先赚经验,先干再说,一路摸索,一路测试,慢慢自己把就会不断从中犯下无数错误,然后开始意识到错误,一步一步把错误纠正,最后自己也就成了。
“试错型学习”方式,投入时间都很漫长、投入资金也很大,风险极高,进步缓慢,成功率不高,容易给给个人、给家庭、给企业,甚至给社会造成巨大损失。
而“模仿型学习”恰恰相反,可以让你直接把别人实践过的有效方法借为己用,通过海量的失败案例和实践案例模拟,用最短的时间从众多真实商业实践之中抽出精华启发自己,变成解决自己的“疑难问题”。
这是毋庸置疑的,在我们现实生活中,我见过太多的人,动不动就问,你是怎么做的,这个是怎么做到的,那个是怎么做到的,你做对了什么,做错了什么,有没有什么好的办法或者策略技巧......这本质上也只不过是想参加一下别人的经验而已,学案例就足够了。
所以,案例就是“模仿型学习”者的辅助工具,当你的脑中装着大量的有极大威力的案例的时候,在你遇到困惑的时候,往往会帮助你裂变出一些绝杀的点子来。
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