面试官问何时能入职,最好要明白这三点,别再傻傻说随时
很多求职者面试成功后,都会被面试官当场询问,何时能够入职,可能有些人认为随时入职是最好的答复,可能这种答案是面试官想得到的,但是对于求职者来说,却不是最好的答案;一旦求职者回答了随时能够入职,就会掉进面试官挖好的坑里;有不少的面试官会将这个问题安排在谈薪环节之前;面试就像没有硝烟的战场一样,面试官并不会无缘无故的问问题,所有的问题都是环环相扣的,一旦求职者回答不好这个问题,面试官就回开出极低的工资。
前段时间朋友石凯去面试时,整个面试环节特别的顺利,对于公司里提供的岗位,特别的适合石凯,而石凯的能力也能够给公司带来帮助;在双方特别满意的时候,面试官突然问石凯什么时候可以入职,面对得到的面试成功信号,石凯真的是非常高兴;为了尽快有一份工作的石凯,向领导回答立即可以入职;石凯迫切的工作态度,让面试官明白他急需一份工作,于是面试官将石凯的薪资压的特别低,为了来之不易的工作机会,石凯只好选择了接受。
当大家在求职过程中,被面试官问这样的问题时,大家要先想想面试官的用意;如果薪资都确定后询问这样的问题,是面试官希望大家尽快入职,这种情况可以回答随时都可以;要是薪资的标准还没确定下来,就不要随意答应面试官;面试官问的所有问题,并不是表面上看的那么简单,反正得到了面试机会,入职时间也不急在一时;当面试官在用这种方法判断求职者的意愿时,大家一定要回答的小心些,才能给自己争取最大的利益;下面小编就来为大家分享,被面试官询问何时入职时需要明白的三个道理,想要了解的朋友们,赶紧跟随小编一起来看看吧!
对于求职者来说,能够找到一份喜欢的工作,真的是机会难得,很多人得到入职机会时,都会表现的急迫入职,让面试官看到求职者的积极性可能是好事,但是这种心态最好别太明显,过早的让面试官看清楚自己的底牌,在谈薪环节中很容易掉价;要是求职者已经答应了面试入职的时间,那么所有的主动权都会在面试官的手里;当面试官占据上风时,就会与求职者谈各种条件;所以说,大家在遇到这个问题时脑子要灵活一些,不要回答可以随时入职,才不会让自己陷入被动。
在职场打拼的朋友们,已经都是成年人了,不管是在做人还是做事时,都要给自己留条退路;尤其是在与面试官交流时,任何事情都不能说的太肯定;面试官不可能只给你一个人面试,而你也不可能只面试一家企业,在面对这种选择时大家是有很多机会的,完全可以在回答这个问题时,给自己留有余地,帮自己争取更多的时间,看看有没有更是适合的企业;可以告诉面试官,自己回去考虑清楚,第二天给公司答案,这样自己也能够获得深入了解公司的时间,给双方一个都有进退的余地。
大家在被面试官询问这种问题时,不管自己是不是着急找一份工作,都不能在面试官面前暴露自己着急入职的意愿,更不能对这种问题含糊其辞隐藏自己的选择;可能有不少的朋友,在参加面试时都还没有离职,根本无法给面试官确定的时间,这种情况要如实的回答;当面试官看到你的诚意后,肯定会给你留足办理离职的时间,这也是避免新员工与之前工作出现纠纷的情况;所以说,大家在面对面试官的询问时,可以告诉面试官自己正在办理离职。
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