直销是符合未来经济和社会发展趋势的平台型赛马。
直销是一个全新的、与过去许多模式截然不同的致富途径,你可以与渴望致富的人共同创造财富。直销是一种非常平民化的、更为公平公正的致富体系。
直销包含一个基本的理念:分享财富,企业创始人与营销人员(商业伙伴)分享财富。
在商业史上,亨利.福特是最伟大的实业家之一,他通过大批量生产标准化的廉价汽车,建造了当时世界上规模最大的汽车制造厂。亨利.福特除向员工支付行业内最高的薪水,每年还拿出3000万美元(这在当时可是个大数目)供员工们分红。亨利.福特之所以致富,原因就在于他不仅关注客户的利益,而且关注自己员工的利益。他是一位慷慨大方的实业家,而不是一位贪婪吝啬的商人。
今天中国有一家卓越的企业华为公司,它成功的秘诀中,一定有企业创始人任正非与他的员工分享财富这一条。任正非是华为个人第一大股东,但他只占1.42%,其余的98.58%为员工持有。截止2011年,在华为14.6万多员工中,有65596名员工持有公司股份。这恐怕是全球未上市企业中股权最为分散、员工持股人数最多的绝无仅有的一家公司,亦是人类商业史上从未有过的的景象。工者有其股,在华为公司快速发展过程中,产生巨大的核变效应。
选择直销,让你省略掉了创办企业的艰苦阶段,但却永远地拥有你所开拓市场的回报(这是一个传统业务人员不可望更不可即的事情),这是企业创始人制度化的与营销伙伴分享财富的体现。企业平台这时可以看成是一座桥梁,一座通向财务自由的桥梁。
当然要选择一家有历史的有成功记录的、致力于教育你并帮助你获得成功的直销企业。
人生旅途应有它的策略,寻找一匹属于你赛马,突破个人能力的局限,是其中的关键。
比起寻找一匹赛马当坐骑,许多人更善于寻找借口。当机遇来敲门时,你必须做好骑上它的准备。如果你拿“我太年轻/太老/太懒/太穷/太晚了”这些借口做挡箭牌的话,那你唯一能责怪的就是你自己。
赛马到处都是,人们所缺少的是赛马意识。
不要急于说“不”,不要让以往的良好经验遮蔽了视线,而对新的机遇视而不见。(可以扪心自问:“如果我真那么聪明,怎么没变成富人呢?”)
人们都习惯安于现状,但是变化才正是人生取得极大成功的必要条件。如果你总是做自己一直在做的事情,那么你就只能得到你惯常所得到的东西。你必须强迫自己打破这种模式。你必须放弃熟悉所带来的舒适感,而甘愿忍受不熟悉所带来的压力。
不管你在哪里,你都应该睁大双眼。当你看见那匹可以带你到达顶峰的赛马时,不要犹豫。你可能永远都不会再有这样的机会了。
当比尔.盖茨找到软件型赛马来骑的时候,他还只是哈佛大学里的一个十几岁的青少年,然后他辍学创建了那家后来被称为微软的公司。
雷.克罗克51岁才开了第一家麦当劳餐厅,哈维.麦凯54岁时才写下他的第一部书。
成功不论年龄,永远不会为时过早,也永远不会为时过晚。
不要只盯着自己,找到一匹好马,你的人生将会精彩纷呈。
(全文完)
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