《中国青年报》1 月 24 日本周二第 2 版刊文指出：华为在反腐败时，像清除内奸。
《中国青年报》是中国共青团中央机关报，是以中国各族青年和中国共青团员和干部为主要读者对象的全国性综合日报。
任正非带领多位华为高层进行了宣誓，宣誓的内容主要关于廉洁自律和高效执行：
不迎来送往，不贪污受贿，不动用公司资源，不说假话，主管的责任是胜利，而不是简单服从。
如果这样的宣誓发生在一般单位，嘲讽者恐怕会占多数。
华为的专利数量连续多年居于国内首位，研发资金常常超过许多知名企业的销售额。如此庞大的公司，而且涉及各类高精尖技术，腐败问题几乎不可避免。
任正非的态度是：公司不因腐败而不发展，也不因为发展而宽容腐败。
对于任正非和华为来说，内控、监管、审查等多个多种流程的制度固然重要，但是，企业的根本目的是创造更多利润。
所以，宣誓体现了廉洁自律的制度要求，更展示了华为的企业文化。
外界把华为的这种企业文化称之为“狼性文化”。
这当然不是说华为是黑帮，而是说华为企业文化与黑帮文化类似，成员具有高度的文化、情感认同，具有坚定一致的目标，并存在一个无可争议的权威人物。
我们可以发现，这样的黑帮文化与狼性文化有极其类似之处。
华为人反腐败某种程度上像是清除内奸。
华为的做法一般公司学不会，因为不是每个公司进行一次反腐，搞一次锄奸行动，就可以聚拢人心。
当我们在看到华为高管宣誓的场景时，我们也要想到华为股权结构对员工的极大倾斜，要看到华为对创新研发的不吝投入，更要看到华为内部有任正非这样一位精神领袖的存在。
（原文标题：《华为高管反腐宣誓的底层代码》，略有删改）
联系客服
