外界都说华为公司大、工资高，我们不想人云亦云，走近四个华为的员工，你才能感受到真实的华为。以下故事根据真实经历改编，为了隐私，员工姓名没有露出。
华为最近发布的2016年年报再次成为外界关注的焦点，不仅因为其超高的销售收入，还因为让很多上班族艳羡的员工薪酬。
年报披露的员工工资、薪金及其他福利一项数据为941.79亿元，仔细一算，华为员工的平均薪酬高达63.1万元人民币。
当然，高薪的背后也意味着辛苦的付出。2016年华为平均工作日加班3.96小时，超过腾讯、阿里巴巴等互联网企业，位居榜首。
这是什么概念？
每天加班4小时，相当于基本没有业余生活。
说到这里，「真话财经」想到了华为的一个广告「我们的人生，痛，并快乐着。」照片是两只芭蕾舞演员的脚。一只是外人看到的，穿着舞鞋、光鲜挺立着优美的脚尖；脱下鞋子，则是另一只因练功而变得伤痕累累的脚。
这则广告就是华为一贯宣扬的奋斗文化——奋斗的人生才是美丽的。
正如任正非所说，华为是没有钱的，大家不奋斗就垮了，不可能为不奋斗者支付什么，30多岁年轻力壮，不努力，光想躺在床上数钱，可能吗？
那么，平均薪酬60万，但每天要加班4小时，你会去这样的公司吗？「真话财经」找到了4个在华为工作（过）的员工和员工家属，我们来看看他们的真实生活。
A：小城市来打拼，挣钱买房买车
华为人的工资看上去很高。实际上，这收入背后不仅是他一个人的奉献，更是全家人的付出。A就是华为人背后的华为员工家属。
「嗯，我男朋友就在华为工作，我没有听他抱怨过公司一句，但我俩却经常因为他的这份工作吵架。」在薪水和加班之间，A选择先倒苦水，谈一谈最著名的疯狂加班。
A说，每周一、二、四是硬性加班，但其实这三年来，男朋友小刘几乎每一天都是10点以后回家，甚至有持续一两个月是凌晨12点—2点才回家。
小刘偶尔也有周末。他度过两天周末的方式比较单一，一般由两部分组成：在家休息睡到11点，下午3、4点再去公司加班到凌晨。他根本没有时间和A约会，打电话永远是两种回答：开会，或在实验室。
对此，小刘内心很愧疚。他总是对A说：「我们这的人谁不想陪老婆孩子，我也想天天抱着你，但是大家都是从小城市来或者家里没有什么硬背景的人，要靠自己的努力才能得高工资买房买车娶媳妇。」
吃得了多大的苦，才能挣得来多大的钱。华为除了出名的疯狂加班，也有更加出名的高薪水。说到薪水，A忍不住笑了笑。
A说，在华为工作的这几年，男朋友每隔一两个月就会带来好消息，说自己涨工资了。让A印象深刻的是2015年，那时男朋友小刘的薪水是1.55万，最末尾的零头是四个月前涨的500块。
「怎么才涨500块啊？」A问。
「这个级别算是最高了。」男朋友小刘回答。
这里就要涉及到一个问题，级别。下表是华为各级员工各级别月工资。
在华为，助理工程师的技术等级为13C-15B，普通工程师B的等级为15A–16A。普通工程师A的等级为17C-17A。高级工程师B的等级18B-19B。各种级别很多，不一一罗列。
如一个社招的18级的员工，进入华为以后的前四年每年的收入最多35万。而一个土著18级，他的年收入最少百万。这个差距是股票和奖金造成的。
拿18A来说，每个月要交5700元左右的个人所得税，扣除个人所交保险，算2000元吧，32500-7700=24800元。一年的工资税后收入大概是30万，奖金和分红另计。
所以，如果你的朋友是华为员工，请忽略他平时所说的月工资，你可以先从他的头衔大概猜出来年薪到底是多少！
回到A和男朋友小刘，小刘也遇到过升级别的事。
那天，A发烧38度，小刘刚好要参加高级工程师答辩。工作和爱人，小刘很无奈的选择了去答辩，当时他是15级，过了一段时间，他告诉A要升16级了。
A说，小刘每月1.55万是月工资，其实，如果绩效好评了A，年终奖能拿到很多，有时候比一年的工资多一倍，2015年小刘拿了30万，所以坊间才会相传，相比年终奖，华为的「工资是零花钱」。
对于那个老套的问题「你幸福吗？」
A是这样回答的，如果你是一个激情昂扬的奋斗者，想改变自己的生活，这个工作是很幸福的，它能让你实现自己的价值，而且是百分之百实现，能让你很快买房买车，能让你感到自信，能让你给未来的家庭和家人还不错的生活质量。
B：去华为工作算是这辈子做的最蠢的几个决定之一
相比之前的小刘，B对华为的好感度显然没有那么高，甚至是差评，用他的话说「来华为工作算是这辈子做的最蠢的几个决定之一，感觉白白浪费了一年的时间。」
B对华为的不满主要在两个方面：一是没有拿到传说中的高薪水，二是没有拓展视野的机会。
本科毕业后，B就去了华为。他抱怨，前期工资低的离谱，招聘时承诺的税前年薪12到15万，结果加上年终奖就真的只发了十二万，连个中位数都没有达到，
「我的绩效还不差，拿了一个B ，真的有种想把招聘的HR抽一顿的冲动。」B当时在上海无限部门做软件开发，和其他华为人一样，几乎是天天加班。最惨痛的一次经历是连续加了两周的班，几乎每天都是凌晨12点到家。
「好不容易等到一个周日，准备补个觉，休整休整。结果刚吃完午饭，一个电话就又被叫到公司，又是连续一周的加班。」尽管只在华为工作了一年就辞职了，话语中仍是能感觉到B的忿忿。
而且，B形容，他在做软件开发时，真真切切体会到了什么叫做螺丝钉，没有一点拓宽视野的机会和工作。
工作和生活，你选择哪个？
有人说，生存才是第一位的，那些穷苦出身的人，只有华为才能给他们想要的生存。
比如C，当时他应届毕业进华为的成研所工作了将近7年，工资15200元，股票7万，2015年绩效不好，年终奖只拿了10万，全部收入下来确实就在四十多万。
C非常感谢公司，尤其是在收入方面，「在成都这个三线城市能年收入快接近百万，很不易了。」
也有人说，只工作却没有生活是痛苦的。
比如D，在华为的研发岗位工作7年，今天刚刚辞职，这7年当中，收入大约在50万/年。2014年年终奖税前拿到了17万，但D觉得不值。
「我发现实际就是我多干了一个人的活，这钱是我应该得到的。在华为就是拿时间和身体在换钱。」D说。
辞职后，D去了国企，收入税后15万左右，但其他投资收益在10万左右，有充足的时间陪家人和锻炼身体，人精神状态很好。
工作与生活，哪个更重要？
工作是为了更好的生活，但也别用力过猛。
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