职场中，如何说话更受领导喜欢？

在职场上要获得晋升，我们除了要自己努力工作，还要学会有效沟通，会沟通的人说话总能说到点子上，让领导喜欢。因此想在职场如鱼得水，学会和领导沟通非常必要。

如何与领导沟通，说话让领导喜欢呢？有以下几种方法。

一、言简意赅，高效沟通

领导工作很忙，不要占用领导太多时间，沟通前提前整理好思路，有必要的话整理出文档，主次分明条理清晰，先把问题讲清楚，切忌胡子眉毛一把抓。

高效的沟通让领导觉得你非常专业，尊重他人时间，这样的员工领导自然喜欢。

二、提升能力，勇于承担

领导布置一项任务，要勇于承担，实力自信“没问题”；领导交代给你的工作，不要推三阻四，不要说“做不到”。

展现出你的工作能力和责任心，让领导看到，才能得到更大的机会和发展，如果你总是唯唯诺诺，担心出错而不敢去接受新的任务，领导又怎么会喜欢这样的员工呢？

三、察言观色，投其所好

这里所说的察言观色，也就是俗语中“有眼力见儿”，不要领导急着开会，你还喋喋不休汇报个没完，领导就会觉得你这个人太没有效率太啰嗦。

“投其所好”是指要了解领导的脾气秉性，用领导容易接受的方式去沟通，能够收到事半功倍的效果。

比如，领导喜欢直接了当，你往那一站领导让直接说，那么你跟他沟通问题就要开门见山，直奔主题，切忌云里雾里拐弯抹角。

四、快速执行，及时汇报

事事能落实，件件有回音。如果领导交给你的事情，你能又快又好地去完成，并且定期给领导汇报进度和问题，领导就会觉得你是一个成熟稳重、执行力强、懂得合作的人，是领导的得力助手，又有什么理由不喜欢你呢？

综上，希望大家在职场中都能做一个领导喜欢的人。