什么是受欢迎的创业者? 不要脱离你的每一位员工，要定期与他们沟通，要表现得富有同情心，体现你对员和团队的真诚和关怀。关心他们的收入成长，关心他们的职业规划，指导他们的失误，敦促他们改正自己的不足。要定期坦诚不公地与每一位团队成员沟通，说出你的评估意见，肯定他们的成长，说出你的希望。