铜陵市委党校完成年度招博计划任务
2016年11月30日 10:51 来源:中国社会科学网 作者:金龙 字号
中国社会科学网讯(通讯员金龙)日前,铜陵市委党校举行教师岗位招聘面试,以试讲答辩方式从6名来校应聘的博士中择优录用2人,圆满完成了年度人才招聘任务。
近年来,为破解地市级党校引进博士难的瓶颈,该校立足教科研工作实际,在招聘、培养、激励上推举措、求实效,稳步落实“人才强校”战略。一方面,与知名高校及高层次人才招聘网站定期联络并签订合作协议,节假日电话或短信问候意向博士并保持动态联络,积极对接省、市人才服务部门参加各类现场招聘,“多方子”抓好引进工作。同时,在政策许可的条件下,给予入职博士购房资助、岗位高聘、入住市人才公寓等待遇,做到高看一眼、厚爱一分,“给待遇”保障人才队伍稳定。此外,指定党校名师、学科带头人结对帮扶新入职博士,年内在主体班安排课程,每年至少参与一项市级课题、主持一项校级课题、撰写一篇咨政报告,“压担子”促其尽快成长。
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