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大跌后的抄底是馅饼还是陷阱?先抵挡住诱惑才能赢……

每日投资箴言

    市场就像大赌场,别人都在喝酒,如果你坚持喝可乐,就会没事。

——沃伦·巴菲特


行情速递

        周四三大指数低开,开盘后持续走弱,三大指数均跌逾1%。午后,指数小幅回升。截至收盘,沪指跌1.72%,报3223.18点;深成指跌2.24%,报12816.61点;创指跌2.46%,报2535.87点。

        最近市场震荡加剧,今天上证指数再次低开,盘面多方几乎毫无抵抗,资金呈现单边净流出的状态,北向资金上海流出51.29亿,深圳方向流出54.35亿,合计资金流出超过100亿。市场跌势不轻,个股投资中我们要抄底吗?专注基本面的李萤老师认为,购买底部的股票不是正确的投资方法。同时还认为抵挡诱惑极为重要!更多精彩且看财咖今日推送!

    股市绝对不是多劳多得的地方。太多勤奋的交易者就像深海里的鱼一样,看到光亮就以为是机会,殊不知黑暗中的光亮仅仅是诱饵,明白过来已经来不及了。

投资真没那么容易赚钱

    投资是输家的游戏。只有守住自己不成为大输家,才有那么一点点机会赢。诱惑来自对收益的想象,但忽略了形成收益过程和本质的探究。有利可图往往就是最大的驱动,总是在我们毫无警觉的时候把投资带进深渊。

    如果投资股票真的那么容易赚钱,我们可能早就看不到凌晨四点在街上清扫的工人,也不会有人早上六点就把牛奶放在你的家门口,更不可能有那么多人每天在地铁上挤来挤去:任何有利可图的生意参与的人多了,利润是必然被摊薄的,因为分母太大了;2007年“530”剧烈震荡之后,我突然发现买什么股票什么就大涨,2015年四月连买菜的大妈都挂起了“收市后才卖菜”的牌子,不都是看到了明面上好赚的钱吗?是馅饼还是陷阱,历史总是一次次地翻牌告诉我们答案。

    可在泡沫破裂之前,谁都不相信眼睁睁看到的收益居然是陷阱。

    诱惑把我们引向了力所不能及的地方。

    诱惑让我们把手伸向缩不回来的地方。

    巴菲特强调要在自己的能力圈里做投资。他的知识储备最厉害的地方是识别企业的赚钱能力,虽然年轻的时候他也研究技术分析和图表走势,可当他弄明白企业的盈利特征和公司市值如何膨胀的套路时,雕虫小技对他就不再有诱惑力了。

判断才是一切的核心

    即使是他都承认这个世界有三种公司:能赚钱的公司,糟糕的公司和看不懂的公司。承认很多赚钱的套路他都看不懂,把自己局限在自己的能力圈里,不是做井底之蛙,而是拥有一种抵抗诱惑的能力:知道这个世界上有些钱自己没有能力赚到。他和比尔盖茨是那么亲密的朋友,他仍然没有在微软公司身上赚到一分钱,因为看不懂。

    能抵抗诱惑的人是明智的。希腊人为什么说苏格拉底是他们见过最聪明的人,因为苏格拉底说:“我知道自己不知道”。悲催的是我们以为都自己知道,其实真的是不知道:某家公司从事某种黑科技,未来业绩要翻多少;某个牛人已经融资几十个亿要做某某股票的庄,连谁谁的小舅子都买进去了;某家公司的产品毛利率高得不得了,赚钱已经赚到手软……等等不靠谱的逻辑都别有用心地在投资圈里传来传去,这个市场上永远都不缺打听内幕消息,结果被套到资产腰斩的富人,只能暗自叹息蛊惑人心的故事是多么有杀伤力啊!

    投资世界里最难规避的风险就是包装成利益的诱惑,首先必须明白判断是一切的核心,当我们失去判断力的时候,诱惑就会引发冲动,冲动又会引发激进的交易。经历这些年的繁华凋零,我看清楚了一件事:知止近乎勇。要在荒芜杂乱的股票市场找准投资机会,是需要静下来慢慢观察研究和深入了解的。真正的机会往往静水深流,我们得花大量时间弄明白,我们还需要数据和事实去证明它。这就像在一大堆乱草垛里寻找一块丢失的怀表,如果没有安静下来倾听的能力,你是听不到表的滴答声的。

找对赚钱好公司有三原则

    外部世界的诱惑依然很大,这个世界如何进步,自然有它的逻辑和演进方式,现在根本不需要我们那么冲动、那么拼命地追。因为当下能够提供给我们的,大多数都并非真正值得收集的东西。无论是滞胀时代,还是繁荣到来,找对真正做赚钱生意的好公司,是可以获得长期投资的成功。下面我就要讲讲我选择这类公司的三原则。

投资的第一原则:特别能赚钱的生意;

投资的第二原则:能够维护好门生意的人;

    如何维护好生意且愿意和社会股东共享,这关系到一个企业的文化,生意再好但没有好的企业文化,也不值得去投资。企业文化分析,是绝大多数二级市场投资者的短板。

    再举个简单的例子大家体会一下:东阿阿胶因为错误的战略定位产品滞销,2019年业绩下滑81%。年报披露2018年销售收入和盈利已经出现疲态,企业高管薪酬不降反增。

    下面这张截图说明:2018年董事长秦玉祥先生的薪酬增长了74.67万元为226.5万元,公司原监事现任董事副总裁李世忠先生年度薪酬暴增195.32万元为298.98万元,其余高管薪酬都增长50万元左右。到了2019年半年报,公司在现金流量表中显示:“支付给职工以及为职工支付的现金”为2.988亿元,高于2018年同期2.679亿元。

图:东阿阿胶2018年高管薪酬大增

    业绩快速雪崩,但管理层工资还节节高升,这就是糟糕的企业文化,这就是不值得社会股东信任的企业文化。因为干好干坏无所谓,该拿的公司照拿,还要多多地拿!这样的公司就算过去积累再多,难免会被坐吃山空。

    这就是为什么很多投资者会掉入价值陷阱,因为太少人去研究企业文化,研究管理团队本身,研究企业的价值主张。

投资的第三原则:以后更贵的今天就便宜。

    购买底部的股票不是正确的投资方法,这种思维误区会让我们丢掉大牛股的。为什么谨小慎微的投资者喜欢抄底,不理解巴菲特1元钱的苹果公司不要,100元的时候拼命买?

    因为人脑中有个 “回归均值”本能反馈,人类经历春夏秋冬白昼黑夜,总觉得万事万物都是循环往复,极端情况一定会回归均值。遗憾的是公司的成长并不遵循这个规律。在基础趋势和公司基本面都能支撑持续业绩增长的情况下,公司股票会涨很久很久,持久到超出大多数人可以忍受程度,同理公司股价也会跌很久很久,跌到归零。

    价格不会自动均衡,价格的变化更偏向于反身性原理:越有人看好它,它就越涨,越涨看好的人越多,直到公司的业绩增速和股价走势发生背离。好的价格不在于现在是不是昂贵,而在于将来会不会更贵。投资者只要找到这家公司将会更贵的基本面理由,就可以真正跳脱股价波动的束缚,飞升到一个全新的境界去。

    做投资的人,应该先有成功投资的心法和境界,才能可能接近成功。


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