在现代社会中，社交已经成为了人们生活中不可或缺的一部分。我们通过社交来建立人际关系、获取资源、分享经验等等。然而，成年人社交中存在着一种潜规则，即只筛选，不教育。这种潜规则的存在，不仅影响了我们的社交质量，也制约了我们的个人成长。
所谓只筛选，不教育，指的是我们在社交中更注重寻找适合自己的人和资源，而忽视了与他人的交流和学习。我们往往只关注那些与我们有共同兴趣、背景相似或者能够给予我们直接利益的人，而对于那些与我们不同、观点不同的人则往往会敬而远之。这种筛选的行为，使得我们与他人的交流变得越来越单一和片面，缺乏了多元化的观点和思想碰撞。
为什么会出现只筛选，不教育的潜规则呢？其中一个原因是我们追求效率和利益最大化。在竞争激烈的社会中，时间和资源都是有限的，我们不愿意浪费时间去与那些与我们不同的人进行交流和学习。我们更倾向于与那些能够给予我们直接利益或者帮助我们达到目标的人建立联系。然而，这种短期的利益追求，往往会限制我们的视野和思维方式，使得我们无法真正成长和发展。
实际生活中，有很多成功的例子证明了只筛选，不教育的局限性。比如，乔布斯在苹果公司的领导下，他注重与各行各业的人进行交流和学习，从中汲取灵感和创新。他的广泛交际圈子不仅帮助他打造了众多受人喜爱的产品，也使得他在商业领域取得了巨大成功。又比如，巴菲特作为一位成功的投资家，他善于与不同背景和观点的人进行交流和学习，这使得他能够更好地把握市场动向和投资机会。
只筛选，不教育的潜规则不仅限制了我们的社交圈子，也影响了我们的个人成长。如果我们只关注与自己相似的人和资源，我们就无法接触到新的观点和思想，无法开拓自己的思维方式和视野。只有通过与不同的人进行交流和学习，我们才能够真正成长和发展，提升自己的综合素质。
因此，我们需要打破只筛选，不教育的潜规则，积极与不同的人进行交流和学习。我们应该保持开放的心态，尊重他人的观点和想法，从中汲取有益的经验和智慧。只有通过多元化的社交，我们才能够真正丰富自己的人生，提升自己的社交能力和个人成长。
让我们摒弃这种狭隘的思维方式，勇敢地与不同的人进行交流和学习，开拓自己的视野和思维方式。只有这样，我们才能够在社交中取得更大的成功，实现自己的人生价值。
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