2018年直接决定退休待遇的4个槛儿，细数一下你遇到了几个？

虽然大家时溃会关注时尚、娱乐、财经之类的新闻，不达只要是关于医保、养老这些与百姓切身利益相关的改革、新闻，大家的关注热度还是非常高的。所以当你看到这篇文章的时候可以多看几眼下面的内容，以下内容主要介绍的是决定我们的退休待遇的关键点。

2018年直接决定退休待遇的4个槛儿，细数一下你遇到了几个?

关键点一，退休年龄确定

很多人现在都在问法定退休年龄是多少岁?其实我国现在的退休年龄是：男性60周岁、女干部55岁、女工人50岁，不过我国正在慢慢的调整退休年龄，而2018年将开始实施延迟退休，并出台了“延迟退休规定”，预计到2045年不论男女，退休年龄都为65周岁。

关键点二，缴费中断的问题

社保缴纳中断这个问题一直困扰着很多人，尤其是跳槽的员工，没有找到稳定工作前社保只能中断，这样不知道有没有关系?这里小编轩轩需要说两句：社保交15年指的是累计缴纳的年限，中间可以有中断不需要连续，只要交满12*15=180个月就可以，所以年底想换工作的你可以放心大胆的换了。

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关键点三，缴纳年限的问题

我们都知道社保需要交满15年，但是如果交满了15年还需要继续交吗?这里大家主要考虑的是：如果继续交会不会很亏?而且我们无法保证自己真的能活动领钱的时候。

对于这个问题小编想要说的就是：多交能多领这一点是肯定的，不过对于能否活到领钱的时候这一点，相信就现在的生活、医疗水平来看，活个八九十一般是没问题的，如果真的没活到有些社保是可以继承的，福泽子孙应该是可以的。

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关键点四，社保补缴的问题

现在有的说社保可以一次性补缴，有的说不可以。按照现行《社会保险法》的规定，参加养老保险的个人，到法定退休年龄时累计缴费未满十五年，可以继续缴费至满十五年。此处有期限，如果延长缴费5-10年后，女职工已满60周岁、男职工满65周岁，但是还是未满15年，那么可以选择继续交直到交满，也可以选择转入新农合。

最后，小编要说的是：

缴费时间越长，缴费基数越高，我们可以领到的钱就越多;养老金能领到多少与当地的平均工资有关，如果社保停了，那么相对应的医保也会不能报销。所以建议大家在有条件的情况下尽可能的按时缴纳社保费用。

你们觉得是什么样子？