无数次想象自己的老年生活
会是个什么状态
是跳广场舞、还是周游世界
是学会了打牌、还是帮儿女带孩子
直到我遇到这位将近70岁的老人
她颠覆了我所有关于“老年人”的认识
今日人物:黄成娣
生命走向衰落不可逆转
但对世界的价值、对社会的影响,需要走向顶峰
——黄成娣语录
黄成娣不到9点就先我一步到了我的办公室
见面后我为公司没有专门的采访间而致歉
她笑得眯了眼睛:没事儿,这样我更放松呀,再说,创业阶段硬件不算核心竞争力,脑子和人才才算呢~!
几句话,让人如沐春风
也马上能感觉到,这个即将70岁的老太太
情商高、脑子也紧跟潮流
我们聊了好几个小时,她带给我的思想震撼
让我忍不住对这位年逾古稀的老人心怀向往
以至于后来我俩又见了两次面
慢慢,一个女人的
天赋、迷茫、奋斗、坚韧、豁达的一生
也逐渐立体丰盈起来
文化大革命,我是保师派
黄成娣是童年时期跟随父母调动工作从上海来到北京的,年少时天资聪颖,加上是家里7个孩子的老大,懂事独立,所以一直是品学兼优的好学生。
文化大革命是他们那一代人绕不过去的话题
没有经历过那段岁月的我
依然能感受到她回忆时的痛苦
“一直接受正统的学校教育,突然间就有同学要打倒老师,并且全北京、全国都蔓延开来,还貌似代表了正义和先进的力量。我大脑做了非常激烈的斗争,分辨不出来到底孰是孰非,最后我的良知支配我选择痛苦,我站在了老师那一边。”
“看到老师们受苦,心里好难受,这些老师都是好人呀,对我们都很好呀,为什么要受这种待遇,心里想不通,那段时间真的是在崩溃边缘,身体也每况愈下。”
后来都过去了,还是会经常思考,想通这段岁月是需要时间的,她也逐渐学会用辩证的思想来评判过去。
这是黄成娣人生里的第一次迷茫,个人与时代的拧巴、人性与思潮的碰撞,关键那段岁月又是历史性错误的。
作为旅游局长,我必须为石景山留下点什么
位于北京西五环外侧、西长安街北侧的八角游乐园,是北京家喻户晓的老牌游乐园,这个石景山的标志建筑,成为京西乃至全北京在过去30多年的娱乐膜拜地标,北京最早的一号地铁中的一站——“八角游乐园站”,就以它命名。
吃水不忘打井人
八角游乐园之所以能屹立京西
没有黄成娣
是不可能的
八几年的时候,首钢还是石景山的支柱产业,但当届政府已经在考虑石景山的文化产业转型。
作为时任石景山旅游局局长的黄成娣,根据石景山独特的地形优势、交通优势、加之周边的西山旅游带,提出来在石景山建一座大型游乐场,想法提出来后上报北京市政府批准,当时的北京市长否定了这个提议,因为当时密云已经建成、龙潭湖的申请已经批复,所以石景山就不批了。
当时政府不批,也考虑到石景山是重点发展钢铁工业的城区,定位已经很明确,不像其他区,还未找到城市发展定位,更需要政策和资金的支持。
此时的黄成娣如果就罢,
就不会有现在的八角游乐园了。
但黄成娣没有,做为旅游局长的她,认为石景山非常有发展旅游业的潜力,她详细考察了周边的旅游资源,以石景山为中心,20公里为半径的区域内,正好可以把周边很多旅游资源圈定在内,石景山可以为这些游客提供更好的旅游后服务,并且这些旅游客流也可以为游乐园引流。
她做了更加详实的报告,分析了石景山的山水资源、交通、周边旅游环境、市民文化消费需求等情况,甚至在当时她都大胆提出来石景山区将来可能面临的转型,需要一个文化娱乐项目作为业态基础。
她拿着报告几乎是天天往市委市政府跑,跟各个相关部门沟通,约不上领导她就一直等着,领导生病她还去医院汇报……
终于,石景山的游乐园项目批下来了!
她又马上投入到设计规划的工作中来,她带领团队考察地形、规划功能、并考察调研了当时世界上最先进的游乐设施……
1986年9月,石景山的“八角游乐园”落成!
下图为当时黄成娣在游乐园开业接待来宾时,在游乐园门口留下的纪念。
1986年9月30日 八角游乐园开业
退休后,学习不能停止,精彩刚刚开始
黄成娣退休后,一点也没有觉得要安享晚年。
57岁的黄成娣 ▲
“我总认为,退休,只是生命走过了一个里程碑,也应该是更绚烂生命的起点。”
2002年,一个偶然的机会,黄成娣接触到保险,她看好这个在当时被大家觉得是骗子的行业,决定加盟平安集团。
全新的领域、全新工作模式,带给黄成娣强烈的思想冲击,她重新爆发出孩童般的求知欲。
2005年5月开始,理财规划师由国家劳动部纳入全国统考,考试和审核都提高了难度,2006年,黄成娣奋发学习,通过了理论知识考试、操作技能考试、综合评审三部分的考核,取得了理财规划师职业资格证书。这一年,她58岁。
勤奋学习、而后出色,要变成一种习惯
加入平安十几年
黄成娣是最上进的学生
最勤奋的业务员
大家最贴心的黄老师
退休后的生活,她一步比一步精彩
美国百万圆桌MDRT会员
百万圆桌会议(The Million Dollar Round Table, 简称MDRT)是全球寿险精英的最高盛会。MDRT资格是国际寿险业的至高荣誉,它表明会员在寿险及金融服务领域拥有渊博的知识和最高的职业道德。
黄成娣通过自己的努力,成为MDRT会员,会员每年评定,她已经获得6次会员资格。
国际龙奖IDA会员
国际龙奖IDA(International Dragon Award)是世界华人保险大会于1998年设立的华人金融保险业最高荣誉奖项,其年会已成为全球华人保险业内层次最高的盛会。加入IDA会员的保险从业者,必须在业绩、专业行为、专业知识方面达到非常高的水准,才能申请入会。
黄成娣通过自己优异的表现,也光荣入会,并且从2007年开始,她共有4次入会。
家庭财富传承管理师
中国财富人群增长、中产阶层崛起,老龄化社会也随之到来,但人们对私人和家族财富保护、管理、传承这些知识还是空白。
财富传承管理师必须懂得如何通过委托、遗嘱、协议、信托、保险、家族基金、慈善基金等为客户量身定制全方位的财富保护和传承计划。每个家庭的情况千人千面,每个工具的作用和优缺点也不尽相同,正所谓尺有所短,寸有所长。工具之间必须互相配合,才能发挥全面保障的功能。
68岁,她和青年精英站在一起
还有众多奖项
部分奖项 ▲
黄成娣在自己退休后的16年,没有让生命之花枯萎,反而不断汲取生命的养分,取得一个又一个让年轻人都侧目的成绩。
每个女人,都应该是家族灵魂
和黄老师的几次沟通中
我深深地为她不断学习的精神折服
但也有个困惑
事业这么拼,是否平衡了家庭?
她给我展示了自己的全家福,以及全家人全世界游玩的照片,丈夫、儿子、儿媳、小孙女,一家五口其乐融融。
她说,她非常感谢自己是7个兄弟姐妹的老大,这让她从小开始担当、善解人意;
她更感谢自己是个女人,是女人这个性别角色一直激发她的斗志,并让自己一直享受美、享受去爱别人。
当我们无数奋斗中的女性
在为自己分担了更多责任而觉得不公时
奋斗了一辈子的黄老师
早已看淡了性别
“作为女人,必须去爱、去给与、去包容。”
当我问到一个女人在家庭里应该承担怎样的责任时,她这样给了我回答——
1.让生命延续
传宗接代不是为男人传的
让优秀的基因更优秀、并传递下去,这是人类赋予女人的责任,女人不要觉得不公平、自怨自艾,这就跟让某个人当皇帝一样。
让生命延续,这是历史、人类、DNA让女人承担的,所以女人在一个家庭里生儿育女也是天经地义的,没什么好辩论的,我认为正常、并且自豪!
2.让家庭和谐
女人在一个家族是纽带、是灵魂,从母系氏族到当今社会,这在人类发展历史中从未间断过,所以女人的性格决定了这个家族的性格。
你是否开朗热情、自信勇敢、坚韧不拔,绝对影响着你的伴侣、你的孩子、乃至第三代。
所以作为女性,在一个家庭里的处理情绪的方式,决定了这个家庭是否和谐。
3.让文化传承
一个女人在一个家里的地位那么重要,所以女人一定要自强自立、开朗乐观、勤奋好学,女主人如果做到了这些,一定会直接潜移默化孩子辈、孙子辈,他们又会影响到后代。
我孙女跟我说过一句话:奶奶,您这么优秀、这么努力,我不优秀都不行呢!
所以我心里充满了感恩,感恩这个国家、感恩这个时代、感恩平安、感恩父母、感恩亲朋好友、感恩出现在我生命中的每一个人。
“
如果我的生命定格在100岁,
我今年70岁,还是中年。
我认为人生的价值,
靠人格和专业去创造,
同样生命的长度和尊严
也需要自己用心创造。
——黄成娣
”
和黄老师前后沟通了3次
她经常有一些真知灼见
总是会让我突然被点亮
让我对自己、对家庭、对女人、对事业都会有突破性的认识
愿同作为女人的你
也能勤奋、坚韧、乐观、大爱
做女人如斯
胸中有丘壑、眉目存山河
the end
作者:小蹊
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追溯她们的故事,感受她们的悲喜
就像发现另一个自己
原来,在古今趋同的际遇里
在与命运和自我博弈的角斗场上
我们都是那个孤军作战
又遥相呼应的同路人
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