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关于问题学生的处理方法
在教学的过程中,“问题学生”是每个班主任都会遇到的。对于问题学生,有的班主任总是显得力不从心,头疼至极。问题学生的问题,说大也不大,说小也不小,处理得当,可以使学生在学习上进步,带动班级的良好风气,但是如果处理不当,就会影响到班主任的日常班级教学管理工作。在王晓春老师的教学视频中,他对问题学生的处理有些方面做得十分好,值得我们进一步的学习。在教育界流行一个口号:“没有教不好的学生,只有教不好的老师。”这就等于宣布教师万能,教育万能。其实即使是教育专家,也有对付不了的学生。所以这不是实事求是的提法。勉强这样要求教师,其结果是使他们耗费大量精力去办他们做不到的事情,而本来能够做的事情却没有精力去做,两头都没弄好。这不明智。再说,一味要求保护问题学生的权利,实际上侵犯了大多数学生的学习权利,因为问题生往往会捣乱,影响他人学习。王晓春老师在对待问题学生上做到了一下几点:首先,不轻易下结论,在对待问题学生的界定上,他从品德,学习,心理三个方面进行分析,明确了学生出现问题的根源所在,在以后解决问题的时候也好找到切入点。其次,他将问题学生分为了五种类型:1.厌学型;2.纪律型;3.品德型;4.心理障碍型;5.好学生型。针对不同问题学生的处理又提出不同的方法。第一类学生就是厌学型,针对厌学的原因找出解决的办法,解决这类学生就只需要班主任,或者家长的配合,第二类的学生就是纪律型的,就是在学校班级经常的违反规章制度,影响班级的教学管理工作,这类学生的处理最好是交由校园专家处理,对于这类学生,多半是心理和品德方面存在问题。第三类学生就是品德型,这类的学生并不是老师所能处理好的,应交给专业的心理医生或是社会工作者或是特殊学校,若是老师横加处理,极有可能把问题变得日趋严重。第四类是心理障碍型,这类的学生最好就是嫁给心理专家,要是并不是很严重,老师也可以与家长相协调共同解决。最后的一类是好学生型,其实好学生型多半就是心理问题,例如说像抗挫折能力差,这类的学生最好的应对方法就是生活实践,就像是一次考试失败后老师可以进行挫折教育。对不同的学生采取不同的教育方法,使不同问题得到良好的解决,老师也有了更多的实践做好其他的工作。对于问题学生的分层分级处理其实也说明了老师与专家是有区别的,并不能要求每一个班主任都是专家,但是则应该追求一种专家型的班主任。
其次,在处理问题学生上
,班主任老师还应该注意一下几点:1.处理时,尽量使范围缩小化,不要影响到其他的学生,以免在班级中造成不好的影响,而且,范围缩小还给问题学生留下的一定的余地,使学生在解决的时候有了退步的可能,另外,还能让学生对老师产生信任,使学生的心理防线降低。2.不要急于做是非判断和道德归因,学生的问题总是及其复杂的,要慢慢的寻找根源,不要一味的埋怨学生,把所有的问题归结于uxuesheg的道德缺失,每个人都可能犯错误,老师也一样,不要把学生作为问题的源头,有可能老师才是错误的一方。3.先问为什么,而不是怎么办。在解决问题的过程中,找到原因是找到解决办法的前提条件,只有找到了问题的所在,才能对症下药,了解学生为什么会作出这样的举动,能更好的了解学生的想法,促进问题的解决。4.了解清楚情况,从多个方面入手,提出多种假设,并一定要让自己的假设经得起推敲。班主任最怕的就是错误的归因,把甲学生的错误归结于乙学生,不但没有解决问题,反而使事态严重,使班主任的威信丧失,令学生对班主任失去信心(严重的还会对班主任心生怨恨),而后对班级,对学习失去兴趣。5.因人而异的治疗方法,对待不同的问题,也要看那具体的动机。例如上课不听讲,有的学生是应为已经会了,而有的学生是因为听不懂,有的则是一种动觉学习者,所以对于内在的不同原因就要用不同的方法解决。最后,班主任还是应该对处理过程的优缺点加以总结,作出自己的评估,对以后的班级管理工作更加有利。积累也是一种教学的好方法,对于教学,积累可以提高班主任自身的素质,而班主任的素质又是教学的前提。(学高为师,身正为范)
所以,对于问题学生的处理还是要因人而异。就像因材施教一样,正确的处理才能达到良好的效果。
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