大家好，今天为大家推荐的书叫《合伙人制度》，我会用大概五分钟的阅读时间来介绍关于这本书的所有内容，即使再没有耐心的人应该也可以看完，那么开始这本书的介绍了。

首先是封面：

浅黄色的封面代表信任，一枚印章盖在浅黄色的封面上，代表合伙人一旦确认，既无法更改，所以在选择合伙人的时候一定要慎之又慎。

合伙人制度封面

大概内容：

本书综合应用了投行、财务、税务、法律、HR相关知识，全面深入地对合伙人制度进行了分析。

如何选择合伙人、如何出资、如何估值、如何分钱、如何退出，这是每一位企业家与合伙人关心的话题。本书提供了大量的实操方案，旨在让读者能够拿来即用。

合伙人要发挥作用必须借助于一定的平台，合伙企业就是这样的平台。马云是如何通过相关平台控制蚂蚁金服的？任正非是如何控制华为的？宝能系是如何举牌万科的？本书一一为你揭秘。

股权架构作为企业的顶层设计，如何设计大有文章，如果设计不好会发生“把孩子养大，叫别人爹”的事情。因此，控制权设计、一致行动人计划、投票权委托、AB股权架构等，都是企业家感兴趣的内容，也是企业家内心*脆弱之处。

本书为企业家及高管们提供一种有效激励而不丧失控制权的设计工具与方法。

郑指梁

实战合伙人制度设计＆财务管理专家。

管理学硕士、注册会计师、注册税务师。

浙江大学、中山大学、武汉大学特聘讲师。

曾任美国BelFuseInc中国区高管。

中国民营500强财务总监&董事会秘书&总经理。

具有近20年财务、税务、投行、资本运作及人力资源从业经验。

精彩评论：

合伙人制度是目前国内很火的一个概念，印象中从电影《中国合伙人》开始，听到越学越多关于合伙人制度的研究和报道。进入互联网时代之后，传统的雇佣制人力资源制度已经慢慢被颠覆，合伙人制度是企业发展的新方向，国内做合伙人制度最早的企业估计就是万科了，而万科的发展历程也证明了合伙人制度的激励性和有效性。另外书的包装和排版也很不错，看着很舒服。

了解合伙人制度和股权设计的一本好书。先合伙，再合股；合伙人有三种类型：股东合伙人、事业合伙人、生态链合伙人；合伙人可以以现金、实物、无形资产、换股的形式来出资。本书详细介绍了合伙人制度设计（如何出资、如何估值、如何分钱、如何退出）；合伙人股权设计（股权架构设计、股权控制权设计、股权激励设计、人力股设计、股权质押设计、股权众筹平台设计），以及合伙人制度的风险。

精彩预览：

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