没有劳动合同，能维权吗？

谢谢邀请。

可以维权的，你在企业内已经工作了4年多了，说明公司跟你之间已经存在事实的劳动合同关系了，如果有劳动纠纷可以去当地的人社局提出仲裁，一般如果收到了不公正待遇赢得仲裁的几率比较高。

你需要收集一下证据，比如工资条、工资卡、银行工资流水等等。

如果有问题，建议先走企业内的仲裁流程，尽量不要恶化矛盾，避免不必要的麻烦，毕竟去仲裁也会浪费时间的。如果企业相关部门不重视，那么就走公事公办的流程。