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求职不能图安稳(电影里的心理学)
职业规划,要学学“少年派”
求职不能图安稳(电影里的心理学)
《少年派的奇幻漂流》剧照
电影《少年派的奇幻漂流》最近火暴各大影院:少年派在汪洋大海中与暴风雨拼搏后,漂到了一座天堂般的岛屿。这里有充足的食物、淡水,让他一度不想离开。但当夜幕降临,少年派发现这竟是一座食人岛,于是他放弃了看似安逸的生活,继续向大海深处前进。电影看似奇幻,但现实中,却有不少年轻人宁愿选择安逸的“食人岛”,也不想去社会上经历风雨。
近日,在哈尔滨的事业单位招聘中,有上万名年轻人竞争457个清洁工岗位,其中有29名硕士,甚至不乏放弃10万年薪而求一“编制”者。另外一项调查则显示,现在许多白领并不希望升职,只求安于现状。对此,西南大学心理学院应用心理学系主任杨东教授解释,人总会下意识地选择最稳妥的方式解决问题,体制内的安稳让一些内心缺乏安全感的年轻人感到踏实。对于“不求上进”的年轻人来说,充足的物质导致他们的“成就动机”减弱,更容易满足。加上现在的企业主管通常担子重,承担的风险也高,但物质所得并不突出,导致普通员工宁愿待在现有的位置上,也不愿继续高升。但是,安逸的现状就如同“食人岛”的夜晚,时间长了,会慢慢滋生人的惰性。中国科学院心理研究所李新影副研究员说,当前的知识更新快,不管你在哪个岗位,不学习就难以适应社会的需求,难有立足之地。
杨东建议,工作并不只是为了物质,更重要的是在工作中创造社会价值,追求自我实现。对于年轻人而言,还有比稳定的工作、可预期的适中收入更重要的东西,那就是坚定的理想和适合自己的人生方向。年轻人要多学习、多思考,开阔事业、勇于创新,就像电影里的少年派一样,用尽各种方法在浩瀚的大海中生存下来。李新影说,社会也要为年轻人创造竞争的环境,打造公平、公正的平台,鼓励创业。▲
(苑晓艺)
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