优秀的领导者要知晓“八大规则”

1、领导者要不屈不挠地提升团队的水准，利用每一个机会去评估、指导以及建立员工的自信。通常拥有最优秀人才的团队才能取胜。

　　2、领导者要确保众人不仅有抱负，还要生活在抱负中。领导者必须为团队确立目标，并且必须使目标清晰具体。

　　3、领导者要渗入每个人的皮肤，让人焕发出冲劲与乐观主义。一个乐观愉快的管理者会带领一个开心的团队，而一个牢骚满腹的领导者则会令下属愁眉不展，后者要争取成功往往很难。

   4、领导者要以诚恳、透明和信誉建立信任。你的下属应该永远知道自己所处的位置，了解公司的真正情况。 

　　5、领导者要有勇气作出不讨好的艰难决定。 

　　6、领导者要问最尖锐的问题，要求下属付诸行动。 

　　7、领导者要以身作则，启发员工的冒险精神。

　　8、领导者要常常与下属庆祝成功。