下班时间被领导交代工作，聪明的职场达人会如何应对？

现在这个时代上班族每天就是日复一日朝九晚五过着两点一线的生活，随着时代的发展还有和科技的进步，手机的功能种类也越来越多，一些社交软件也在我们的生活中成为了必不可少的部分，不仅为人们带来的方便的同时也有一个隐患就是人们越来越多的时间逐渐被互联网取代，不管是闲暇时光也好还是工作也好，两者之间都开始于手机，各种社交软件紧紧的绑在一起。

例如手机微信有转账功能，还有语音视频聊天等等，各种便捷式的沟通工具，大家有什么事就在群里或者聊天对话框呼一声，但是同时这也让一些上班族很是苦恼。

有时候咱们明明就到了下班的时间，但是却因为领导的一句微信，我们又不得不能为公司工作的时候，不仅不算加班而且根本拿不到加班费，更过分的是自己的一天三分之二的时间除去工作后，剩下的时间还得为公司无偿加班，还不能对领导有意见。

所以今天小编就想跟大家聊一聊，究竟下班时间后我们该用怎样的方式与老板进行沟通？

第一：学会在什么时间段回什么

如果领导下班后无非只有一种，要么是工作之外的事情要么是工作之内，这个时候先搞清楚领导需要你做什么，其次如果是有工作需要的话先不要秒回领导，因为这样领导会误认为你是个很闲的人，如果下次还有紧要工作了第一个优先考虑的就是你，但是也不能不回复，因为这样对人很不尊重，不礼貌，我们可以过半个钟头左右回，然后再委婉的问清楚领导工作已经完成？这个时候你的帮助行为就会在领导心里大大加分。

第二：判断工作的重要性

一般来说下班后属于员工的自由时间，我们也有自己的家庭和自己的事需要忙，如果领导交代工作，那么我们应该择情况而定，如果是公司的大事那么必须要回，如果是一些鸡毛蒜皮除去工作之外的小事我们可以先暂时不回，第二天委婉的与领导说明自己有事。

第三：生活与工作不可混淆

小编一直认为，工作是工作，生活是生活是两码事，如果下班后领导给你发信息交代工作，一般来说不会是特别重要的话，自己要学会委婉拒绝，让领导知道每个人下班后都有自己的时间和事情要做，但是第二天我们依然还是要在自己的工作岗位上努力上班。

说了这么多小编希望那种对自身要求高，做事积极的有责任感的好职员，都能得到上司的尊重和看中，希望自己的努力能换来应得的报酬。