懂得与同事相处之道
   有限的人生时间都是在职场度过，无论在那个单位都离不开同事的合作，处好同事关系是最重要的社会关系，事关自己的前途、业绩、名誉等等，因此，懂得与同事相处之道非常有必要。
   一、合作是前提
   所谓同事，简言之就是一起做事的人，一起做事需要的是合作，只有合作才能互相成就。一是要有合作意识，在一个单位里边，虽然每个人的分工不同，但是为了集体目标各自承担着不同的职责和任务，只有形成合力，才能完成集体目标，需要的就是合作，任何的单打独斗，都会事倍功半，也成就不了集体伟业，必须牢固树立合作意识；二是积极寻求合作，工作中难免遇到各种困惑和问题，需要的就是要求同事的合作与帮助，积极主动的寻求合作，会有助于自己目标的实现；三是积极回应同事的合作诉求，对于同事有求于自己的事情，要想方设法，尽到自己的努力，去回应对方的诉求，给有诉求同事一个满意的结果。合作是成功的基石，在与同事的合作中成就的不仅是业绩，更重要的是在合作中了解对方，在合作中加深彼此感情，在合作中赢得对方尊重。
   二、尊重是核心
   一是尊重别人就是尊重自己，  同事是以工作关系为纽带，处理好同事之间的关系，是以尊重为前提的，要赢得别人的尊重，要先尊重别人；二是同事有困难施以援手，可以尽力所能及的帮助，让同事感受到你的温暖，使同事之间的关系更加融洽；三是尊重对方的隐私，每个人都有自己的生活空间，都有属于个人的秘密，切忌在他人面前指指点点，评头论足；四是有过错主动道歉，工作中难免与同事发生冲突和意见相悖的时候，如确属自己的过错，应积极沟通，向对方道歉，赢得对方的谅解，彰显自己的胸怀和格局，也体现对同事的尊重。
   三、自信是关键
   处理好同事之间的关系，讲求的是平等相处，做到平等相处需要的是自信。一是具有较高的学识水平，在工作上有所建树，在政治上要求进步，在业务技能上独当一面，建立与同事交流的底气，也会赢得同事的认可；二是具有较强的沟通艺术，面对性格不同，认知能力不同的同事，需要的是用智慧与之沟通交流，在沟通中化解干戈，在交流中建立感情；三是具有建立良好关系的自信，对于个别难以相处的同事，要不卑不亢，用情去感染，用行动去感化。因此良好的自信心，是与同事相处的关键。
   合作是前提，尊重是核心，自信是关键，是与同事的相处之道。坚信自己，合作为上，尊重为要，就会建立起和谐的同事关系，为自己的成长奠定坚实的群众基础。