职场中快速成长的五个技巧

     进入职场的人，总想着适应职场的生活，把握职场规律，掌握职场工作技巧，实现快速成长的人生目标，职场人可以尝试一下五个技巧。
    一、快速入门
    职场人经常面对岗位调整转换，能够快速入门，尽快适应新的工作岗位，立足于新的岗位，作出一番成就。一是要尽快熟悉岗位职责，明确自己的职责是什么，工作标准是什么，做到什么程度，如何去做好等岗位职责的要求；二是要主动请教前任，向他们详细了解工作的具体情况，重点关注工作的注意事项，特别是请教前任自己感悟总结的工作经验；三是要尝试做好岗位职责所要求的工作，尽快掌握所有的岗位本领。
    二、热爱岗位
    无论从事什么岗位，仅仅入门，做好面上的工作，得过且过，是不能实现快速成长的目标的，唯有干一行爱一行，热爱自己所从事的工作岗位，才能在现有的工作岗位上有所建树。一是唯有热爱，才能静心工作，专心研究业务，尽快掌握岗位职责基本技能；二是唯有热爱，才能够长久坚持所在的岗位，踏踏实实做事，潜心研究岗位技能，成为行业领域的专业人才，赢得领导和同事的认可；三是唯有热爱，才能够以创建一流的工作为目标，做出不凡的业绩，为成长进步奠定坚实的基础。
    三、贵人培养
    实现快速成长的人生目标，仅有个人努力是不够的，遇到一个指导帮助的领导或同事是至关重要的。一是能够指导自己成长的人，避免自己少走弯路，及时解决职场中的困惑和问题；二是能够包容自己的工作失误或者所犯错误，使自己放下包袱，放手一搏，大胆地干，大胆地试，在尝试中积累经验；三是要在成长的关键节点上，能够为其提供积极的帮助，助力自己的成长进步。
    四、接近领导
    职场进步离不开领导的认可和提携，因此得到领导的赏识是成长进步的关键。一是让领导认识你，要积极寻找机会，主动接近领导，与领导交流沟通，使其认识自己；二是让领导了解你，抓住一切可以展示自己水平和能力的机会，在领导面前展示自己的才华，使其完全了解你；三是让领导认可你，通过积极努力的工作，不断提升自己的综合素养，使其认可你；四是让领导重用你，通过积极工作表达自己成长进步的愿望，寻求成长的机遇，得到领导的信任和重用。
    五、团结同事
    良好的群众基础，是成长进步的关键。因此，一是要谦虚低调，虚心向老同事学习，树立良好的口碑；二是要乐于助人，积极帮助同事纾困解惑，赢得他们的尊重；三是要尊重同事，以诚相待，建立彼此的信任和理解。为成长进步赢得建立良好的群众基础。
    综上所述，实现快速成长进步的人生目标，必须立足于自己的工作岗位，快速入门，热爱岗位，贵人培养，接近领导，团结同事，全面提升自己综合素养，就能实现职场快速成长的美好愿望。

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