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亲身经历的学校十大最不公平的事——怎能不让老师心寒?
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2023.11.01 河南

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学校原本是教书育人的地方,老师的职能是传道授业解惑,现在教育形势复杂,原本阳光的地方,高尚的职业也变得世俗化了,下面简单的说说学校十大最不公平的事情,不知道身在远方的你们是否经历过。

第一,最违法的事情——延迟发送或者拖欠老师的基本工资,课时费,加班费,中途截留原本属于老师的福利待遇,用于其他用途。

第二,最疲惫的事情——利用周末、晚上、国家法定节假日、寒暑假,打着学生自愿来校学习的旗号,报上级主管部门,经上级同意,强行让老师加班。

第三,最无耻的事情——每月从教师的工资扣除部分工资,用于考核教师工作绩效,滑天下之大稽,把自己的钱被迫给人家,让人家用老师辛苦钱考核自己。

第四,最见不得光的事情——学校对一线教师的考核,该老师好在哪里,差在哪里,考核打分表永远见不到,更不清楚考核的依据是什么,领导的优秀比比皆是,一线老师的优秀寥寥无几。

第五,最看不到希望的事情——职称评定问题。一线教学十几年,中学一级职称评不上;一线教学二十几年,中学高级教师评不上,甚至终身都评定不上,的确让教师寒心。

第六,最考验人性的事情——有蝇头小利的荣誉,挖空心思的去钻营,唯恐自己得不到,被别人抢去了。

第七,最腹黑的事情——学校领导忽悠老师去下力,嘴上说的真动听,出了成绩,功劳都是领导的,一线老师连喝汤的机会都没有。

第八,最冷酷的事情——在一个办公室里还有说有笑,脱离原办公室,立马设立人际关系壁垒,没有丝毫的同事情谊。

第九,最势利眼的事情——看人下菜,有背景,性格强势的学校惹不起,柿子专挑软得捏。

第十,最心寒的事情——真心的对待工作,对待学生,却被学生投诉,学校绝对不会保护老师。

总之,不公平的事年年有,天天有,及时止损,保护自己,别拿自己的饭碗开玩笑。

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