3个技巧提防小人套话利用你。
在一个单位心直口快的人很容易吃亏，因为你说出去的话会被人只听一半或者是过度解读，扭曲之后得罪了领导和同事你还不知道。所以涉及到评价他人或者是关于隐私机密的话题一定要留一手。教你3个防套话的小技巧。
·1.只说现象，不给评价。下班和夏逸昭是不是关系不太好？还好就上次开会的时候他们因为运营方案有点争论。
·2.打个比方，似是而非。不下班和夏逸昭是不是关系不太好？牙齿和嘴唇都有打架的时候。
·3.谈个哲学，答非所问。不下班和夏逸昭是不是关系不好？关系好不好你是怎么鉴定的？两个人就算关系再好也不能永远不闹矛盾。