加班似乎是互联网企业尤其是初创企业抹不开的话题，本周，一则加班话题在圈内引发网友热议。报道称，10月16日，每日优鲜老总在公司群发了一则艾特所有人的消息，他说'Day One创业精神是我们印在骨子里的基因，在你们大部分人身上，我很失望，我没看到'，并指出。
早9点30，我每天来看到的都是空空一层；
中午12点30，空，
晚10点30，空。
这位老总激动地表示“我希望也要求大家是来创业的，不是来打份工的，如果你发现自己走错了门，也请考虑一下就别进来了。
拍照留个纪念，2019年10月16日，北京每日优鲜营销中台，创业精神的耻辱日，我立下了军令状，如果不能带着大家找回创业初心，不能Day 1创业的部门，宁可裁撤掉，连我自己。
共勉！”
对此，网友也是观点不一：
A：考勤是几点？说清楚啊，如果是11点下班，那么就是早退，如果是10点下班，加班费有么有啊？
B：创业不易
C：创业公司压力大可以理解，但创业成功员工实际利益有多大，光喊口号没用
D：创你的业，要我的命？
E：要是全有股份拿，再提创业激情或许还有点用
F：公司快完之前，老板开始抓纪律了，因为他没什么事儿可做
编辑点评：付出与回报是对等的，一个老板去付出，那最起码要给与员工相应的奖励机制，创老板的业，让员工干死在工位，这是什么逻辑。我拿打工的工资，你却想让我跟你做创业的打算。收益还不给我！门都没有！
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