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世界五百强高管晋升法则

我有个朋友采访了世界五百强高管总结出来的晋升法则

没有人是天生领导者,时代更迭,后生可畏,领导者想要更好地站稳脚跟,更需要不断学习,才能与时俱进、把握未来。

全篇从学习力、思考力、创造力、设计力、共情力、领导力、故事力、整合力等方面解析了26个工具模型,教你聚焦未来发展力,从学习力、思考力、创造力等多维度扩张,在知名企业平步青云。

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