清华毕业生求职当保姆，年薪约50万，是资源浪费，还是人尽其才？

昨日，老穆看到一则新闻，清华大学毕业生面试“保姆阿姨·管家”这一职务，年薪约50万，据家政公司工作人员透露，主要的职责是带孩子，对孩子进行全科辅导，具体要看客户的要求。

看到这样的新闻，有人认为这是资源浪费，大材小用，有人则认为这是人尽其才，人各有志！

老穆认为，这样的新闻之所以受到人们的关注和热议，更多的原因是清华大学的名声。

众所周知，清华大学是国内数一数二的名校，每一位考入清华的学子，都曾是学霸中的学霸，或者在某一方面有过人特长，曾获得过国家乃至国际级的奖项。试问，如此优秀的人才，毕业后却去当保姆、管家或家庭教师，又怎能不引发人们的热议呢？

“今日之清华学子，将来即为社会之表率，语默作止，皆为国民所仿效。”这是梁启超于1914年在清华大学演讲时的一句段。

“皆为国民所效仿”，这句话寄寓了梁任公对清华学子深深的期盼，更是对清华学子的信任，同时也反映出当时清华大学的社会影响力。

眨眼间，已过百年，清华大学仍然是我国最具影响力的大学之一，清华学子依旧优秀，但是，“皆为国民所效仿”是很难实现的，尽管绝大多数优秀学子都能在各行各业小有成就，甚至成为佼佼者，但并非所有人都能够成为表率。

清华大学毕业生面试“保姆阿姨·管家”这一职务，显然是跨专业找工作，因为清华大学并没有“家政”这一专业。

跨专业找工作，本无可厚非，这里面涉及到的原因有很多，主要有三个方面：

【1】不喜欢原来的专业；

【2】与专业对口的工作不好找，或找不到。

【3】非专业工作待遇要远高于本专业工作，故而选择跨专业工作。

清华学子当保姆、管家或家庭教师，这只是极少部分清华毕业生的追求，并不代表大多数，老穆认为，清华学子当保姆，也从侧面反映出其它高校的崛起，你们觉得呢？

年薪50万，这对于毕业生而言，是非常具有诱惑力的，但是，老穆并不提倡优秀的学子做这个行业，原因有三：

第一，这是吃青春饭的职业，十年之后，还有人会要吗？当你改行再去找其它工作时，还能容易找到工作吗？届时的你，还能静下心来接受薪资低很多的工作吗？

第二，优秀的学子，理应发挥所学专业特长，在国家需要的领域做出一番贡献。试想一下，倘若人人都为了高工资而选择保姆这个行业，芯片问题能解决吗？是不是资源的一种浪费呢？

第三，优秀的人才，倘若做保姆，她的贡献只有这一家人，这算不算资源的严重浪费呢？

当然，尽管老穆并不提倡，但“人各有志”，如果人家愿意，并通过合法劳务获得合法收入，谁又能去阻止呢？

朋友们，你们对此有何看法？欢迎大家在下方的评论区留言！