鬼谷子是中国历史上一位极具神秘色彩的人物，被誉为千古奇人，创建鬼谷门派，长于持身养性，精于心理揣摩，深明刚柔之势，通晓纵横捭阖之术，独具通天之智！鬼谷子曾任楚国宰相，身怀旷世绝学，智慧卓绝，精通百家学问，是纵横家的鼻祖，是著名的道家、思想家、谋略家、兵家、阴阳家、法家、名家，更是伟大的教育家。鬼谷先生是百科式人物，他的智慧教育了苏秦、张仪、孙膑、庞涓、商鞅、吕不韦、李牧等众多风云人物！
鬼谷子说：不见其类而为之者见逆，不得其情而说之者见非。得其情，乃制其术。此用可出可入，可揵可开。意思是说：在情况还没有明朗之前就去游说的人，一定会事与愿违，一定会受到非议。只有了解了情况，在依据实际情况确定方法，这样去推行自己的主张，才可以灵活出入。既可以进谏，坚持己见，又可以放弃自己的主张，随机应变。在历史上懂得这种高超智慧的人，不仅可以成就自己的远大抱负，还可以用来成就或保全自己的仕途。
孟尝君是战国时期有名的四公子之一，在齐国担任相国的重要职务，这一年齐王的夫人死了，孟尝君为此大伤脑筋，齐王要立谁为夫人呢？倘若是个与自己做对的人，那就麻烦了，搞不好自己相国的要职也会被别人夺走。齐王有七名宠妾，个个如花似玉，孟尝君想齐王要立夫人肯定会从这七人中挑选一位。不过，哪一位是齐王最喜欢的呢？孟尝君想来想去，想到了一个好主意。他命人做了七对耳环，每对耳环都用上上等美玉制作，其中一对耳环最精巧和最珍贵，然后把这七对耳环献给齐王。齐王看到这么精美的耳环，立刻高兴地把它们赐给了七个宠妾！
过了几天，孟尝君再次进宫进见齐王，悄悄的观察齐王身边的七位宠妾，见他们都戴上了自己进献的耳环，其中一位宠妾戴上了那一对特殊的耳环。告别齐王回府后，孟尝君立即命人起草奏章，劝齐王立那位戴特殊耳环的宠妾为夫人，齐王接奏，正合心意，便立最中意的美人为其夫人。这样一来，这位当上夫人的美人自认不会忘记孟尝君，所以孟尝君还是平平安安地做他的相国，齐国百姓也因此安居乐业。
这个道理在今天的职场中也同样适用，在职场中打拼的人，有谁不想步步高升，一展抱负呢？然而，想要成就这个梦想，只有得到上司的器重和垂青，才能在职场中大展拳脚，有所成就。而要想得到上司的器重，往往需要通过向上司提意见和建议的途径，来展示自己的能力和才华。在向上司进谏的时候，首先应该做到“多献可，少加否”，就是说多从正面去阐发自己的观点，少从反面去否定和批驳上司。要懂得迂回变通的办法，刻意回避与上司的意见相反而产生正面冲突。其次，进谏应该“多桌下，少桌面”，即多利用非正式场合，少使用正式场合，尽量与上司私下交谈，交换意见，避免对上司公开提意见。这样做不仅能给自己留有回旋余地，即使提出意见出现失误，也不会有损自己在公众心中的形象，而其有利于围护上司的个人尊严，不至于使上司陷入被动和难看的境地。最后应该“多引水，少开渠”，也就是说向上司进言千万不要直接去点破上司的错误所在，或越俎代庖地替上司做出所谓的正确决策。而是要用引导、试探、征询意见的方式，是上司在参考你所提出的建议后，水到渠成地用他的嘴说出你心中想要的正确决策，即把你的东西“转一个弯”变成上司自己的东西，把你的功劳让渡给你的上司。
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