在公司混得好的，在职场走得顺。他们在做事的时候，能够严格要求自己，坚持自己的标准。他们不仅能坚持锻炼，还能随时随地坚持学习，这是他们能适应职场快节奏的主要原因。即使在公司遇到不开心的事情，也不会只是对身边的人发脾气。他们展现的是自己的素养。可能有人会说这是他们的谨慎，但是有多少人能做到呢？每个人都有粗心的时候。想成为一个成功的人，就要做好自己，不要乱说话，不要乱做事，可以避免很多麻烦。
1.不要随便评价你的同事。
在现实的职场中，有些人在工作中并不强势，却喜欢对别人评头论足，通过对别人的看法来表现自己在公司中的聪明，但这种行为会得罪人；就算别人的评价是客观的，也一定会说一些不好的评价。不好的评价肯定会立马翻脸当事人；而那些真正聪明的人，不管是积极的还是消极的，在公司里都不会参与这样的事情；明白他们同事之间打交道的主要目的是做好自己的工作，合作共赢是他们的目标；其实是避免在公司评价别人的一种保护自己的方式。毕竟评价别人对自己没好处；所以，不要评价公司里的其他人。
2.不要纠结随礼的事。
同事之间的互利，一旦掺杂了这种复杂的利益关系，会让同事之间的关系更加微妙；本来同事之间陪成员是同事之间互相表示祝福的事情，但是因为成员，他们之间的关系越走越远；职场打拼的年轻人，不能和跟随者纠结太多。无论你有多少朋友追随，同事之间的关系也只能起到暂时的作用。同事不会因为几百块钱就把你放在心里一辈子。可能还有人在纠结怎么把一起出去的成员要回来。说实话，几百块钱不是什么大数目，工作上同事多帮帮自己就够了；所以年轻人在职场打拼面对追随者的时候，不要担心自己患了什么病，不然又多了一个负担，影响工作。
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