退休时千万不要少了这一步。否则每个月的养老金可能要少拿几百元,这究竟是为什么呢?接下来,我们就来聊一聊。
就拿我父母的情况说一下吧,身为60后的他们,80年代就已经开始参加工作了,但是那个年代还没有建立养老保险个人账户,因为国家从1992年10月才开始建立的养老保险费制度,所以说大部分50后、60后的退休人员很可能存在一种情况,那就是在1992年之前还没有养老保险费制度的时候,那段时间工作的工龄是如何计算呢?针对这种情况国家是按照规定把连续工龄的时间来计算,这种情况可叫做“视同缴费年限”。
那么问题来了,视同缴费年限是如何认定的呢?首先你要满足以下两点,第一点,你必须是固定工,而不能是临时工。第二点你必须有(用工表和)和(转正定岗表),所以说这两点就是对视同缴费年限认定的关键之处。那个年代的很多人在年轻的时候,对自己档案的认知很淡薄,不觉得档案是非常重要的,到退休时才发现如果档案没有这部分工龄,导致视同缴费年限无法认定,到那时就后悔莫及了。所以说朋友一定要重视视同缴费年限的这一部分!再有视同缴费工资待遇的计算是按照过渡性养老金计算方式进行计算的。
最后,朋友们如果您符合以上的条件,在退休时,千万不要忘记自己的视同缴费年限,否则将影响到您的退休时的养老金待遇。
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