只有你自己了解自己什么情况，必须根据自身情况，从实际出发，从现实出发做出决定！
为更好地做出决定，思考几个问题：如果还找不到工作，还能支撑多久？还没找到工作是面试机会少还是没把握好机会？是满足不了工作要求还是期望薪资？
能支撑多久？
这是个很实际的问题，盘算下自己的积蓄，核算下必须支出：房租，房贷，车贷，育儿费，生活费，物业费，交通费，其他杂费等，简单的说，就是到点必须支付的！
还能支撑多久？一个月还是两个月？或者目前还好！
如果这些都保证不了的话，就要像现实低头，最重要的是一份工作，保证自己最基本的生存物质所需！当生存都成问题，就不要在纠结其他！只要满足工作要求或者期望薪资两者任何一个百分80标准就要确定下来！
如果这些暂时可以保证，就要给自己个时间节点，只进不出终会空！在这个时间节点之前，只要满足工作要求或者期望薪资任何一个方面，就要决定下来！
机会问题
通过一个月的面试，具体情况心里应该有数！
是机会少还是自己没把握好机会？
如果机会的确少，就要考虑自身行业大环境问题，可以适当考虑更宽行业面，给自己找寻更多机会！
如果是自己没把握好机会，那就要从自身面试或者自身能力找问题！自身面试是可以通过短期学习有所提升，但是自身能力提升不是短时间可以实现！那么就需要在面试环境多发挥长处，避免因为短板落选！
条件问题
是满足不了工作要求还是满足不了期望薪资？
受大环境影响，招聘岗位和薪资肯定与平时有所不同，要认识到这是正常的，同时如果够优秀也是可以争取的！
满足不了工作要求，是岗位满足不了还是形式满足不了？比如你应聘的是管理岗，现在只有销售岗，那就要仔细了解公司的晋升制度已做判断；比如你面试的是地推销售，现在只有电话销售，同属销售，手段不同，其实也可以尝试，不要拘泥不变！
满足不了期望薪资，审视下期望薪资要求一般还是要求稍高！如果一般都期望薪资都满足不了，尽量重新寻找；如果要求稍高的薪资满足不了，定下自己薪资底线，可以尝试沟通协调
小结：条件不允许的情况下，找到工作最重要；条件允许的情况下，定出时间节点，节点前不变标准，节点后适当变更标准！
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