在每年的毕业季,都会看到很多伤感的画面,与此同时,也会有很多的应届毕业生考虑上班的问题,应该找什么工作比较好,那在寻找工作的过程当中,必不可少的肯定是面试环节,在面试的时候,想要脱颖而出,让面试官一下子就可以记得住你,当然是需要技巧的,另外个人魅力其实也是有很大关系。据数据显示,很多人面试完成之后,都不清楚在整个面试过程当中自己的表现如何,因为当时都是特别懵的状态,特别紧张,基本上都是回家耐心等待面试官的通知,并不敢直接当面咨询面试的结果,这就让人提心吊胆。想当初,我面试的时候也是这种感受,让人特别难熬,那今天也是给大家发福利,在今后的求职生涯中不再迷惑,如果面试的时候,听到面试官的这两种回答,果断给自己找下家就可以了,别再傻傻的等待了。
【1】刻意说公司不够好
站在一个正常人的思维角度,其实都可以考虑到,如果面试官真的想让你进公司上班,他肯定不会一直吐槽本公司,身为本公司的职员,不为公司雪中送炭就可以了,难道还要雪上加霜吗?无非是有两种原因,首先他对公司的制度不满意,想要逃离,其次可能就是对你面试的结果不满意,不想聘用你罢了,如果你面试的时候遇到这种情况,一定要自己主动一点,不要让面试官把话说得特别的绝,他也是在给你留面子,如果你可以主动一点儿,让双方都可以下得了台面的。
【2】我们已经知道你的情况了
回想自己面试的情况,不知道大家有没有遇到过,之前在面试的过程当中,面试官让我讲解了我的各项信息之后,也没有主动的提问过我任何的问题,只是淡淡的说了一句"你的各项信息我们都清楚了解过了,我必须要和经理商量一下,你可以先回家等待面试通知了",当时年少,对这些也不太了解,认为所有的人都是这样的面试过程,回家等了一个星期之后,还是没有任何结果,打电话过去才知道自己已经被淘汰掉了,在这一个星期当中,每天都是战战兢兢的,也不敢再和其他公司投简历,一直在等待心仪公司的聘用,现在回想起来感觉是在浪费时间,随着时间的推移,慢慢的长大,懂得了很多的职场技巧,那在面试的过程当中,也是希望更多的应届毕业生可以把这两点运用起来,让自己不再烦恼,在有限的时间里可以把效率发挥到最大化。
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