在面对大学毕业的时候，总有人欢喜有人愁，但是不管怎么样都逃避不了一个永恒的话题，那就是找工作。对于刚毕业的大学生而言，在面临着从学生的身份到社会的身份的转变，看起来特别的容易，其实不然。很多人在毕业之后都想着一腔鸿鹄之志，能够在职场上大展拳脚，但却是毕业了好几年换了好多份工作，还一直在最基层挣扎，可当初的那些同学们现在已经都当了领导，如果细细追究一些原因的话，我觉得主要有以下几个部分。
【1】自我定位
在刚毕业初入职场之后，一定要了解自己的真实实力，要知道自己从哪里来，更需要知道自己要到哪里去，自己的能力范围到底有多大，千万不要卖弄自己的学历要明白这个社会上高学历的人很多而很多企业看重的并不是学历，而是个人的能力。
【2】不要局限于所学专业
在大学期间所学的专业并不是特别重要的，而能干什么才是最重要的，不要被自己所学的专业所捆绑，你要知道你学的不一定是现在社会和企业公司所需要的，而真正需要你所学的专业的公司，却少之又少，或者是竞争特别的激烈，根本无法给你足够的空间。因此不要把专业看得特别的重要，在工作的选择上要挑出所选专业的羁绊。
【3】从零做起
凡事都是有一个循序渐进的过程，在刚开始步入社会的时候，一定要从基层做起，一步一个脚印，这就是所谓的万丈高楼平地起，如果没有根基的空中楼阁，是经不起任何的风吹雨打的，所以千万不要被待遇的高低而丧失工作机会，你要明白，领导看中的并不是你的理想，还要看你的能力和所取得的业绩。因此不管从哪个公司开始，一定要做好自己的工作规划，明确自己的奋斗方向和目标。
【4】入职前要好好检查
在自己入职之前一定要对所 在的公司要做一个整体的评价，只要把一切都调查明白，你就知道是不是该进入这家公司了。
理想很丰满，现实太骨感，这就是很多大学毕业生在步入社会之后的一个状态，所以在入职之后一定要认清楚自己，一定要从零开始学习，请教学习，慢慢的提升自己的能力，否则即使是学霸也在职场上很难混下去。
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