大家都有和领导喝酒聊天的经历，在酒桌上你是能言善辩的说话高手，还是吞吞吐吐如坐针毡的菜鸟？你是不是一直因为自己懂聊天沟通的技巧，在酒桌上或者其他场合被同事捷足先登？

今天，笔者为大家分享这套万能沟通公式，让领导对你赞赏有加，更加的重用你，话不多说，下面奉上干货：

一、如何避免提出让领导尴尬的问题

在酒桌上除了喝酒，最频繁的活动就是聊天，大家你来我往，你方唱罢我登场，可是很多员工涉世不深，经常问一些让领导尴尬的问题，导致冷场以及尬聊，这就很尴尬了。

笔者建议，大家可以在平时多积累一些能聊的开的问题和话题，保证领导和同事能够做出积极回应，而不是突然就提出一道类似于脑筋急转弯的难题，让领导难堪。

学会察言观色，平时注意领导的兴趣和爱好，多在对方感兴趣的话题上提问题，问题问得好，领导自然也会对你的好感越来越深。

二、和领导喝酒聊天时不要犯以下这些忌讳

大家都参加过公司聚餐，很多老板会在酒桌上开会借着酒劲长篇大论，对公司做出总结。

作为员工，最好的应对方式就是倾听，不要插话，不要打断领导的发言，不要搭话茬，这些不管是在酒桌上，还是其他场合，都是沟通聊天时的忌讳。

有什么不同的观点，等领导发言完毕，再相应的做出评论，或者延伸说出自己的观点，不然只会适得其反，还会引起领导的反感，谨记。

每个人都希望自己的观点能得到别人的认同，领导也是如此，如果你对领导的言论有不同意见，也不要说一些当众否定领导的话，让领导难堪，最好的解决方法就是先认同领导部分观点，然后陈述自己的观点，甘当绿叶，不在酒桌上抢了领导的风头。

喝酒敬酒时阿谀奉承的恭维话一定少说，尤其是当着客户或其他领导的面能不说就不说，让领导下不来台，你还指望领导给你好脸色看吗？

领导都喜欢听好话，这里所说的好话可不是拍马屁，很多员工为了得到领导赏识，一再的给领导敬酒，说些违心的敬酒话和吹牛的大话来夸领导，做出一些并不能完成的承诺，以为可以成为领导的心腹，让领导重用自己，但是他们却不知道，自己恰恰就犯了拍马屁的大忌。

不是所有的领导都喜欢拍马屁过度的员工，所以和领导喝酒聊天的时候，这一点，大家一定要搞清楚。

结语：希望这套万能沟通公式，能给大家带来更多的帮助，不止在酒桌上，在公司里或者在平时聊天的时候，这些聊天的技巧，都可以适用，大家还有哪些实用的沟通技巧呢？欢迎写在评论里，和小编一起交流。

本站仅提供存储服务，所有内容均由用户发布，如发现有害或侵权内容，请点击举报。