小八讲历史2019-12-24 16:04
教师编制已经不能吸引老师们了，教师的工作也越来越累，越来越难干，无理取闹的家长来找事、不听话的学生难管等等，这些都是“逼迫”老师们辞职的一个主要原因。
教师这个职业已经不再像以前一样受尊重，古时称“天地君亲师”，足可见教师的社会地位，如今很多人将教师当成一个知识服务者，大多数人对于教师行业不了解，认为教师很轻松，假期多，也就会对教师产生质疑等。
在职称评定过程中，种种与教学无关的规定让基层教师们苦不堪言，终于满足各项条件，也达标了吧，还需要等待指标，因为每个学校对于各级职称的在岗数量是有限制的，职称制度磨灭了很多基层教师的教学热情。
工资不高也是绝大多数教师辞职的原因，工资待遇问题不仅仅是教师辞职潮产生的最大原因，也是现在中小学教师中男性教师越来越少的原因，教师的工资，实在不足以撑起一个家庭，所以很多男性不会选择教师这个行业，所以有在编教师宁可辞职做别的。
相关搜索
本站仅提供存储服务，所有内容均由用户发布，如发现有害或侵权内容，请
点击举报。
