2019年二建考试法规知识：女职工和未成年工的保护

为了帮助考生备战2019二级建造师考试，文都建考特为考生准备了2019年二级建造师考试法规知识：女职工和未成年工的保护相关题目，希望考生跟着小编一起复习，努力备战二级建造师考试，多做习题多练习，相信大家一定取得满意的成绩。

2019年二级建造师考试法规知识：【考点精讲】

一、女职工的特殊保护(注意不得安排延长工作时间和夜班劳动的是：怀孕七个月以上和哺乳期内)

1.禁止从事矿山井下、四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

2.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和三级体力劳动强度的劳动。

3.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

4.女职工生育享受98天的产假。(《劳动法》规定为不少于90天，目前执行的《女职工劳动保护特别规定》为98天)。

5.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

2019年二级建造师考试法规知识：(二)未成年工特殊保护

指年满16周岁未满18周岁的劳动者。

1.不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

2.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。

3.用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，责令改正，处以罚款;情节严重的，吊销营业执照。

文都建考小编整理的二级建造师考试试题都是近几年二建考试真题中容易考到的知识点或者习题，多做这些习题学习相关知识点可以帮助各位学员更好的提升实力。来源;文都建考