#融资#5类分别是：团队优势、项目核心竞争力、回报率、风险防范和退出方式。具体问题，下面一一道来：
一、关于团队（或人）的因素有4个：
1、所有的创始成员和核心团队都签署了《共同行动协议》？
2、你确定所有的创始成员和核心团队没有利益冲突？
3、你确定公司没有雇佣非必须的、来自创始团队家庭或朋友的雇员？
4、你确定管理团队对于公司的成功是发自内心的、不畏艰难的和互补的？
二、关于项目的因素有5个：
5、针对某一问题，公司提供了可量化的、有核心竞争力的解决方案？
6、当竞争对手来时，公司有什么对策？
7、董事会能够提供哪些支持保证公司可持续发展？
8、公司具有知识产权且没有纠纷？
9、董事会确定公司没有触犯任何法律底线？
10、公司没有损害任何第三方（供应商、客户、雇员等）利益？
三、财务回报方面有4个：
11、确保创始成员和核心团队在财务方面没有负面因素？
（如：公司贷款是合理的；没有逾期债务；没有不良期权；创始成员和核心团队均没有未解决的经济纠纷）；
12、现金开支（时间、用途等）合理、下一轮融资有着落？
13、当公司今后需要你的时候，你的资源、资金是否匹配？
14、若有利益冲突时，公司是否有合格的利益调停者？
四、投资人保护方面有4个：
15、创始成员和核心团队中是否有一位独立者能保护投资人利益？
16、有没有一位股权高手从法律角度保护各方利益均衡？
17、在决策权、管理权和分配权等方面，是否有共识协议？
18、政府在鼓励投资方面有税收优惠政策，公司是否得到了这些优惠政策？
五、定价和退出方面有2个：
19、公司的定价（估值）是否包括未来的前景、风险和投资保护等？
20、如果没有上市或被并购，公司如何保障投资人回报？
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