已退休的领导被开除公职后还有退休金吗？看看业内人士怎么说

已退休领导，是不能开除公职的，可以追责，他们的养老金会受到严重的影响。

众所周知，国家对机关事业单位职工的要求是很严格的，一旦做了违法犯罪的事情，肯定要从重处罚的。

即使退休了，也要接受惩罚，从而影响个人的退休养老金。

一方面，单位会取消或降低该职工的相关津贴和待遇；另一方面，根据违法犯罪事实，核减或者暂停发放养老金。

三种不同的处理情况。

2014年10月，我国社保制度正式并轨，以此为分界点，将机关事业单位退休职工分为老人、中人、新人。这三类退休职工，违法之后关于养老金的处罚是不一样的。

1、老人。

2014年10月前退休的职工，社保由财政全权负责，个人不用缴纳费用。也就是说政府基于职工贡献程度，替职工缴纳社保。如果职工违法，国家可以根据违法情况，取消或者降低养老金待遇。

2、中人。

2014年10参加工作、2014年10月退休的职工。2014年10前的社保，由财政负责；2014年10月后社保，由用人单位和职工按比例缴纳。如果职工违法严重，2014年10月之前的缴费年限会被直接清零，但是2014年之后的这部分可以保留。

3、新人。

2014年10月之后参加工作的职工，和企业职工一样，社保由用人单位和职工按比例缴纳。这种情况下，职工的社保权益是一直存在的，不会随着个人的违法情况而改变。

有期徒刑以上，终止或者暂停养老金的发放。

根据规定，职工判处有期徒刑以上，“老人”退休待遇完全终止、“中人”退休待遇核减视同缴费部分、“新人”退休待遇次月起暂停发放。

我们可以发现，“老人”即使出狱之后，也不能再领取养老金了；而“中人”、“新人”，在坐牢期间，不参与国家养老金的调整，等到出狱之后再重新发放养老金。

总而言之，机关事业单位职工违法犯罪的代价是高昂的，廉洁公正、正身守法，是唯一的长久之路。