投资路上，且慢相伴
亲爱的朋友，大家好，我是且小慢
开卷有益，这里是且慢爱读书
让我们一起读书，共同成长
▼
今天，我们一起来学习如何在生活中规避风险，建立安全保障。
1
关于社保的那些事
社保和公积金都是国家强制规定的，企业需要为每一位形成劳动关系的员工缴纳。这是国家给予我们的福利，也是对我们未来生活的一个基本保障。社保的缴费基数是上一年度的所有收入的月平均额，一般是当地社会平均工资的60%—300%。
1、养老保险
养老保险是企业员工退休后开始领取的福利，由个人和企业共同缴存，个人缴纳缴费基数的8%，进入个人账户，企业缴纳缴费基数的20%，进入统筹账户。在退休前需要累积缴纳养老保险满15年，才能够参与统筹账户的分配。
2、医疗保险
医疗保险也是由个人和企业共同缴纳的，具体比例是：个人一般缴纳2%+少量大病保险（一般是每月几元），单位一般缴纳8%—10%。
个人缴纳的全部医保和单位缴纳的部分医保每年会返还至个人医保卡中，可以刷卡买药、看门诊。符合一定条件的医疗消费还可以统筹报销。
另外，儿童在入学后可以在学校参保；而学龄前儿童一般可以在户口所在地街道、乡镇或者社区参保。
3、失业保险
失业保险是参保人员在失业期间领到的津贴。个人缴纳0.2%—1%，单位一般缴纳2%，各地规定不太相同。失业保险基本参照当地最低生活保障水平制定，根据工作和缴纳失业保险的年限不同，可以领取3—24个月的失业津贴。领取失业金的要求较多，失业金金额也相对微薄。
4、生育保险
生育保险适用于包含男性在内的全体员工，保险全部由企业缴纳，缴纳比例一般为0.5%—1%，在参保人生育期间支付生育医疗费、生育津贴和产假待遇。
5、工伤保险
当我们在工作期间遭受意外伤害或得了职业病，可以通过工伤保险获得补偿。这部分保险全部由单位缴纳，根据行业不同，缴纳比例在0.5%-2%。
2
公积金二三事
公积金，就是住房公积金，是具有保障性和互助性的职工个人住房储金，由个人与企业同比例缴纳，各地的缴费基数都不相同。公积金可以怎么用？
1、购房
简七建议大家在购房时优先选择公积金贷款，或者公积金加商业贷款的组合贷款方式，因为公积金的贷款利率一般比商业贷款的利率低。
2、租房
对于无房人员，只要连续缴纳公积金满三个月，无须租房发票、税票也可以支取住房公积金。
3、自建房、翻修或大修
公积金余额可用于农村集体土地上的自建房，或者对现有的住房进行翻修或者大修。
另外，公积金账户余额还可进行一次性提取，当移民国外，或者和公司解除了劳动合同，也不打算去其他城市工作或者继续从事其他工作时，可申请一次性提取公积金。
3
有社保就万事大吉了？
当然不是，社保只解决了我们最基础的保障。我们需要额外配置一些保险来给我们的生活托底，以较少的保费来转移我们难以承受的经济损失。配置保险的核心原则是：投入的保费对比收获的保障力度，是否有足够的价值。一个人的保费金额应该在总收入的5%—10%。
原则一：买对人
从经济学角度来看，最需要买保险的人是家庭收入的主要贡献者。
原则二：买对险
买保险的出发点要回归风险本身。一个较全面的保险组合可以这样搭配：意外险+寿险+重疾险+医疗险。
原则三：买足额
意外险参考建议：50万元起，推荐100万元以上。
寿险参考建议：50万元起，主要看大额负债和家庭责任。
重疾险参考建议：50万元以上。
医疗险参考建议：100万元以上。
以上就是今天和你分享的全部内容。
读书安排如下，不要忘了跟上哦~
你是怎么看待保险的？
欢迎在下方评论留言
知识分享是一种快乐
联系客服
