金饭碗都只愿意让自己的子女端，所以在一些行业存在近亲繁殖。一个行业是否存在大规模近亲现象，证明了这个行业的好坏。例如体制内大多愿意让自己的子女从事体制内工作，即使他们对单位失望透顶，一辈子都没混出名堂，觉得单位一无是处，但绝大多数人丝毫不排斥自己的子女进入自己所在的单位，如果子女侥幸考上了，够他们吹牛吹好一阵子了。
而一些辛苦但收入高的行业，例如建筑这些行业，虽然从业者自身经常吹嘘一个月挣了多少多少，但真正自己子女要选择职业的时候，他们宁愿选择一个月拿到手只有三四千，也不愿意子女去选择高薪但辛苦的行业。#职场我来说##职场百问百答计划#