1,工作态度
工作态度永远摆在任何一项工作的第一位,只要我们没有过硬的背景,无万贯家财,要靠一份工资生存,就要踏踏实实去做工作。在现实中执行摆烂,整顿职场,以为就可以摆脱繁忙的工作。殊不知,实际工作中这类人,是领导最不喜欢的人。
2,靠谱—事事有回应
一项工作交给我们,我们一定要有回应。这就是那句老话: 件件有落实,事事有回应。
靠谱不是每项工作都要像老黄牛一样去承担,而是如果不能承担,要及时说出来:如果工作中遇到了问题,不要自己乱想办法去解决,要跟领导汇报解决问题。
3,善于思考
善于思考,不但会让你看到工作中的经验,更容易吸取教训,还能让你具备领导的格局。这样,你就不仅仅是个听话的小跟班,不但自己的成长速度更快,而且,更能和领导同频,成长为领导的左膀右臂。
4,思考力+领悟力
有些人天生领悟力非常好,一点就通。领导交办一项工作,不要只停留在表面,而是思考一下背后的意义是什么,找到关键地方,再着手去做。
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