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2020.05.20
大略来看,人们的行事风格可以分为以下两类:
一种人做事大胆,有勇气,有魄力,敢冒险,敢放手一搏,不拖泥带水;
另一种人则行事小心,谨小慎微,三思而后行,喜欢按部就班。
不过,这只是从表面上来考察人们的行为和做事风格,而得出的大致划分。
事实上,第一种人中既有轻率鲁莽的,也有胆大心细的;第二种人中既有足智多谋、做事周全的,也有心思欠佳、胆小怕事的。
那么,怎么来鉴别这两种人中真正能成事的人才呢?
对此,我国历史上首部系统品鉴人才的专著,三国时魏国大臣、思想家刘劭所著的《人物志》中,提出了一种考察、鉴别的方法:
“小心者,从其做不了处看之,疏节阔目,若不经意,所谓脱略也;大胆者,从其做了处看之,慎重周密,无有苟且,所谓针线也。二者实看向内处,稍移外便落情态矣,情态易见。”
“小心者,从其做不了处看之,疏节阔目,若不经意,所谓脱略也;
大胆者,从其做了处看之,慎重周密,无有苟且,所谓针线也。
二者实看向内处,稍移外便落情态矣,情态易见。”
怎么讲呢?
这就是说,对小心谨慎的人,要从他没能做成的事中去考察,要在事情还没有完成之前去考察。为什么呢?
因为小心谨慎的人,他做成一件事,通常经过谨慎的思考和周密的安排。你从他做成的事情中,是很难发现他的漏洞的。
只有从他没能做成的事中,才能更好地考察他是否才力不足、心思欠佳、缺乏闯劲,难以担当重任;
或者在他做成事情之前,看他对什么事情漫不经心甚至忽略掉了。这往往就是他的弱点。
而对于做事大胆的人,则要从他做成了的事情中去考察。
因为做事大刀阔斧、能放开手脚的人,其行事一般不会太缜密、滴水不漏,我们可以从他做成功的事中,去看他是一味鲁莽而侥幸成功呢,还是靠胆大心细、慎重周密而成功——
简言之,对大胆之人,主要要看他的“针线活”如何。
相反,如果你从他做失败了的事情去看,往往只能看到他的粗枝大叶或鲁莽轻率,他更多的弱点就会被掩盖了。
总之,小心翼翼而缺乏才思、缺乏闯劲的人,是难以担当重任的,只能做一些不太重要的辅助性的工作;
行事谨慎而足智多谋、计划周密、做事周全的人,可以成事,可以独当一面,也很适合作为辅佐之相才;
行事大胆却鲁莽有余、心细不足的人,同样不能担当重任。这种人甚至还不如小心而缺乏才思之人,因为小心者虽不足以创事功,也可能坐失良机,但做一些事务性工作还是可以的;一味鲁莽者则往往会败事,或者添麻烦,添乱子。
真正的大才,是胆大而心细的人。
这种人敢作敢为,勇猛精进,又心思缜密,行事周全;平常循正道取胜,非常情况下又能奇兵突起,挥洒自如,是真正能做成事,能做成大事之人!
当然,以上考察,主要要向内里去看,才能看得透;稍稍向外流露,就成了“情态”,那就很容易观察到而未必看得真、看得准了!
完
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