请别让尊重成为一句儿戏
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一、做人有时应该适当的“作”一点
二、想想，遇到过如此领导吗？
三、请别让尊重成为一句儿戏
四、你讨厌，去办事的时候，别人相互推诿吗？
一、做人有时应该适当的“作”一点
告诉你们一个真相，那就是人都是会“作”的，一旦作起来连自己都怕——
有些工作人员或者领导，有了一些权力或者话语权就开始得瑟了，动不动就发飙。
举个栗子：
某个学校的研究生辅导员，做了五六年了，一次他的学生找到去办理助学贷款的事情，他竟然一脸的茫然，表示不知道，还很凶，说研究生哪有办理的，办理干嘛，这么麻烦，他表示这么多年都没有遇到过。
天呢？
没有遇到过就不代表会有吗？
二、想想，遇到过如此领导吗？
学生找到你，是希望你的帮助和引导，不是听你抱怨的。
不仅如此，每次找他就像欠了他好几百万一样，一脸的不情愿。
然而，
一旦他需要你的时候，就是积极殷勤，像个小丑，不需要你的时候，连看都懒得看一眼；
终于体会到某些人真的是翻脸比翻书都快。
三、请别让尊重成为一句儿戏
有没有体会，去某些柜台办事的时候，你不懂，想多问几句，对方就开始吼你，像大爷一样，说下一个......
下一个就有那么容易解决吗？
我们不是工作人员，自然不懂，因为不懂，所以才问，就连咨询的权力都没有了吗？
可是他们一本正经的说，已经告诉你了，可是说的那么快，他以为别人是他都这么熟悉的！
四、你讨厌，去办事的时候，别人相互推诿吗？
没有明确的规章步骤，又不让人问，多问一句就暴躁，这是真的为人民服务吗？
遇到一些问题，就相互推诿，他说是另外部门的负责，另外部门又说不是他们负责，找来找去还是没有答案！
是我们太笨，还是设置本身就有问题，还是沟通的问题。
任何问题，矛盾的产生都是双方的，别总以为有点权力就开始得瑟。
也许今天别人找你，你是大爷；
等到某天遇到你找别人的时候，看看别人又是如何待你的；
人啊，都是相互的，何必去“作”呢？
每天开心一点，善良一点，不是挺好的吗！？
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